dc.contributor.advisor | Ramos de la Cruz, Manuel | |
dc.contributor.author | Tesen Inga, Jessica Mirelli | |
dc.date.accessioned | 2023-02-22T19:38:22Z | |
dc.date.available | 2023-02-22T19:38:22Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/107294 | |
dc.description.abstract | El objetivo de la presente investigación fue determinar la relación entre el Coaching
gerencial con el rendimiento profesional en los trabajadores de un hospital de
Lambayeque 2022. Método: estudio transversal correlacional de enfoque
cuantitativo. La población estudiada fue no probabilística constituida por 50
trabajadores de laboratorio de un Hospital de Lambayeque, en la recolección de
datos se utilizó la técnica de encuesta con instrumento tipo cuestionario politómico
de acuerdo a la respuesta, tipo escala de Likert). Resultados: El coeficiente de
Spearman es r = 0,667 con un p_value menor al 5% (p < 0.000 ; existen un nivel
muy bueno de coaching gerencial (38%) respecto al servicio de laboratorio, el 34%
un nivel bueno, el 26% un nivel regular y el 2% un nivel malo; en relación entre las
dimensiones del coaching gerencial y dimensiones de rendimiento profesional se
encontró que hay relación buena y positiva. Se concluye que existe correlación
positiva - significativa entre el Coaching gerencial y rendimiento profesional en los
trabajadores, a mayor nivel de coaching gerencial, mayor nivel de rendimiento
profesional. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Coaching | es_PE |
dc.subject | Hospitales - Administración | es_PE |
dc.subject | Trabajadores | es_PE |
dc.subject | Laboratorio | es_PE |
dc.title | Coaching gerencial y el rendimiento profesional en los trabajadores del servicio de laboratorio de un hospital de la región Lambayeque | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestra en Gestión de los Servicios de la Salud | es_PE |
dc.description.sede | Chiclayo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Dirección de Servicios de Salud | es_PE |
renati.advisor.dni | 17570208 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-9568-2443 | es_PE |
renati.author.dni | 40379306 | |
renati.discipline | 419627 | es_PE |
renati.juror | Mirez Toro, Jamer Norvil | |
renati.juror | Carpio Montenegro, Walder Franco | |
renati.juror | Ramos de la Cruz, Manuel | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental | es_PE |
dc.description.rsu | Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria | es_PE |
dc.description.ods | Salud y bienestar | es_PE |