Mostrar el registro sencillo del ítem
El derecho a condición equitativa de los trabajadores micro pequeña empresa sector textil de Canto Rey, 2016
dc.contributor.advisor | Vargas Florecin, Emiliano Nemesio | |
dc.contributor.author | Carmona Huamán, Carlos Eduardo | |
dc.date.accessioned | 2023-07-06T14:56:02Z | |
dc.date.available | 2023-07-06T14:56:02Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/117560 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación titulado “El derecho a condiciones equitativas de los trabajadores de las micro pequeñas empresas sector textil en Canto Rey” el cual tuvo objetivo describir si la vulneración del derecho a condición equitativa de los trabajadores micro pequeñas empresas sector textil en Canto Rey se debe principalmente a la no formalización de estas empresas. En cuanto a la realidad problemática se evidencia que no hay un adecuado ejercicio de ese derecho, que específicamente protege el derecho a una remuneración equitativa, el derecho al descanso o remuneración remunerados, y el derecho a las condiciones igualitarias para acceder a un trabajo. Esta investigación tuvo como población a 100 trabajadores de las micro pequeñas empresas del sector textil de Canto Rey, una muestra que tomo en cuenta a 30 trabajadores de este tipo de empresas, para todo ello se utilizó la técnica de la encuesta y como su instrumento el cuestionario, en cuanto a la confiabilidad del instrumento para la presente investigación se obtuvieron resultados estadísticos consistentes a través de la escala de Alfa de Combach con un 0.979 de fiabilidad en el programa SPSS versión 22.0, el instrumento fue validado por 5 expertos en investigación, el diseño de esta investigación cuantitativa es no experimental, de nivel descriptivo y de tipo básico, generando como resultado de la presenta investigación que se llegó a describir que el mas del 30% de encuestados considero que la vulneración del derecho a condiciones equitativas de trabajo se debió principalmente a la no formalización de este tipo de empresas, gracias a las opiniones de la personas encuestadas. | es_PE |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/embargoedAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Derecho laboral | es_PE |
dc.subject | Colaboradores | es_PE |
dc.subject | Micro y pequeña empresa | es_PE |
dc.title | El derecho a condición equitativa de los trabajadores micro pequeña empresa sector textil de Canto Rey, 2016 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Derecho | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Derecho y Humanidades | es_PE |
thesis.degree.name | Abogado | es_PE |
dc.description.sede | Lima Este | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Derecho | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Derecho Laboral | es_PE |
renati.advisor.dni | 10140287 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-4933-0540 | es_PE |
renati.author.dni | 44188538 | |
renati.discipline | 421016 | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Derecho público y privado | es_PE |
dc.description.rsu | Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz | es_PE |
dc.description.ods | Paz, justicia e instituciones sólidas | es_PE |
Ficheros en el ítem
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(es)
-
Lima Este [926]