Resiliencia y calidad de vida en los colaboradores de una empresa pesquera de Paita, 2013

Abstract

Esta investigación tuvo como objetivo general determinar la relación ei resiliencia y calidad de vida en los colaboradores de una empresa pesquera, para ello se utilizó una muestra de 120 colaboradores, entre varones y mujeres. El tipo de investigación fue descriptiva - correlaciona!, con un diseño no experimental transversal o transaccional. Se empleó como instrumentos de evaluación, la escala de Resiliencia de Wagnild & Young (2000) y el Cuestionario de Calidad de Vida en el Trabajo de Gonzales y colaboradores (2007). Se aplicó el estadístico gamma, dando como resultado final que a nivel general no existe relación significativa entre las variables de estudio.