Compromiso organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores de un servicio médico privado en Lima - 2018
Date
2018Metadata
Show full item recordAbstract
La importancia del presente estudio radica en que tanto el compromiso
organizacional y la satisfacción laboral, son dos de las actitudes más estudiadas
por diversos ámbitos del campo organizacional, influyen directamente en el
comportamiento que el trabajador desarrolla frente a su organización y éste influye
en la calidad del servicio de salud. El objetivo de la investigación fue determinar la
relación entre el compromiso organizacional y el nivel de satisfacción laboral de los
trabajadores de un servicio médico privado de Lima – 2018.
El estudio de desarrolló bajo un enfoque cuantitativo, de corte descriptivo
correlacional. La población estuvo constituida por los trabajadores de la empresa
JQ Medical SRL, para la recolectar la información utilizó la técnica de la encuesta
y como instrumentos las escalas de actitudes de Compromiso organizacional de
Meyer y Allen y la de Satisfacción laboral de Materan. Los resultados evidenciaron
que los trabajadores del servicio médico privado JQ Medical SRL consideran, en
un 75.6%, que tienen un nivel de compromiso organizacional medio, un 89.7%
considera que tiene un nivel de satisfacción laboral medio, y que la correlación entre
compromiso organizacional y satisfacción laboral es estadísticamente significativa
y directa, con un Rho de Spearman de 0.619 (p<0.01).
Se concluyó existe una correlación significativa y directa entre el compromiso
organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores de un servicio médico
privado de Lima – 2018, siendo esta correlación más fuerte al compararse el
compromiso afectivo y la satisfacción laboral.
Collections
- Lima Norte [2487]
The following license files are associated with this item:
Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
Estudio de caso del compromiso organizacional en una institución pública de Lima, 2023
Castañeda Cortez, Segundo Juan (Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo de analizar cómo es el compromiso organizacional en una institución pública de Lima, 2023. La metodología fue aplicada, de enfoque cualitativo y tuvo un diseño de caso de ... -
El compromiso organizacional y el desempeño laboral en la Red de Salud del Rímac, Lima, 2016
Flores Buendía, Fredy Yuri (Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa presente investigación se titula: “El compromiso organizacional y el desempeño laboral en la Red de Salud del Rímac, Lima, 2016”. El objetivo general del estudio fue determinar la relación existente entre el ... -
Compromiso organizacional según el personal del Centro de Salud Portada De Manchay Lima 2017
Suarez Farfán, Rosa Soledad (Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa investigación tuvo como objetivo general determinar las diferencias que existen entre el compromiso organizacional en el personal nombrado y los que figuran en la planilla de contratación administrativa de servicios ...