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La identidad corporativa y su relación en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, año 2016

dc.contributor.advisorDíaz Saucedo, Severino Antonio
dc.contributor.authorMalca Velito, Kely
dc.date.accessioned2018-08-21T14:44:47Z
dc.date.available2018-08-21T14:44:47Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/18048
dc.description.abstractLa investigación se titula: “LA IDENTIDAD CORPORATIVA Y SU RELACIÓN EN EL DESEMPEÑO LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUENTE PIEDRA, AÑO 2016”; nos ha dado repuesta al problema: ¿ Cómo la Identidad Corporativa se relaciona con el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, Año 2016? Debido a la importancia de tener una buena identidad corporativa hacia la municipalidad para poder realizar un eficiente desempeño laboral de los trabajadores de dicha institución; por ello nuestro objetivo es: Conocer la relación que existe entre la identidad corporativa con el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, año 2016. La metodología que se utilizó fue No Experimental Transversal y el diseño de investigación fue descriptivo correlacional. La muestra fue de 204 trabajadores contratados y nombrados que laboran en la sede central. La técnica de investigación ha sido la encuesta para recoger la información de ambas variables. Los resultados más importantes obtenidos con la prueba estadística de Kolmogorov-Smirnova tenemos lo siguiente:es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesses_PE
dc.rightsAtribución 4.0 Internacionales_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.subjectIdentidad corporativaes_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectComunicación organizacionales_PE
dc.subjectPlaneación estratégicaes_PE
dc.subjectMotivaciónes_PE
dc.subject.meshhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.titleLa identidad corporativa y su relación en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, año 2016es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciada en Administraciónes_PE
dc.description.sedeLima Nortees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión del Talento Humanoes_PE
renati.discipline413016es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
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dc.publisher.countryPEes_PE


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