Propiedades psicométricas de la escala de emprendedurismo organizacional en los colaboradores de las instituciones financieras de Trujillo, Sullana y Piura 2018
Date
2018Metadata
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La presente tesis responde a un proceso de investigación dentro del ciclo
académico de la carrera de Psicología. La misma bajo el título “PROPIEDADES
PSICOMÉTRICAS DE LA ESCALA DE EMPRENDEDURISMO
ORGANIZACIONAL EN LOS COLABORADORES DE LAS INSTITUCIONES
FINANCIERAS DE TRUJILLO, SULLANA Y PIURA 2018”, tuvo como objetivo
principal determinar las propiedades psicométricas de la escala de
Emprendedurismo Organizacional en los colaboradores de la financiera.
En la tesis, que responde a un diseño instrumental, se utilizó una muestra de 453
colaboradores; a los que se le aplicó la Escala de Emprendedurismo
organizacional, de la autora Rivera Burneo, (2013).
Como resultado se obtuvo diferentes particularidades relacionadas con el
emprendedurismo organizacional evidenciadas por los colaboradores de las
diferentes empresas estudiadas.
Collections
- Piura [427]
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