Mostrar el registro sencillo del ítem
Gestión Administrativa Y Estrés Laboral En El Nivel Primario De La Institución Educativa Fe Y Alegría 20 De Santiago
dc.contributor.advisor | Uscamayta Guzmán, Belén | |
dc.contributor.author | Aparicio Montesinos, Fredy Francisco | |
dc.contributor.author | Flores Huillca, Norka | |
dc.date.accessioned | 2019-06-13T14:01:09Z | |
dc.date.available | 2019-06-13T14:01:09Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/34120 | |
dc.description.abstract | La presente investigación que lleva por título “Gestión administrativa y estrés laboral en el nivel primario de la Institución Educativa Fe y Alegría 20 de Santiago” tiene como objetivo determinar en qué medida la gestión administrativa se relaciona con el estrés laboral en el nivel primario de la Institución Educativa Fe y Alegría 20 de Santiago. La metodología empleada consiste en una investigación de diseño no experimental de corte descriptivo correlacional; con una población censal de 21 docentes del nivel primario. Para recoger los datos se procedió a aplicar como instrumento un cuestionario para cada variable: Gestión Administrativa y Estrés Laboral. La validez de los instrumentos fue sometida a juicio de expertos y se usó el Alfa de Cronbach para hallar la confiabilidad, resultando un valor de 0,820 para la variable gestión administrativa y 0,801 para la variable estrés laboral, determinando de esta manera que el nivel de confiabilidad es alto. Luego estos instrumentos se aplicaron a toda la población motivo de estudio. Los resultados obtenidos con un nivel de confianza del 95% = 0.95, y al nivel de significancia del a: 5% = 0.05, nos llevan a confirmar que, si existe correlación entre las variables Gestión Administrativa y Estrés Laboral, según el estadístico de prueba para un estudio no paramétrico Tau-B de Kendall, cuyo coeficiente de correlación alcanza el valor de -0,784, valor que muestra una asociación alta e inversa entre la gestión administrativa y el estrés laboral en los docentes del nivel primario de la Institución Educativa Fe y Alegría N° 20 de Santiago. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights | Atribución 4.0 Internacional | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.subject | Gestión Administrativa | es_PE |
dc.subject | Estrés Laboral | es_PE |
dc.title | Gestión Administrativa Y Estrés Laboral En El Nivel Primario De La Institución Educativa Fe Y Alegría 20 De Santiago | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Administración de la Educación | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Administración de la Educación | es_PE |
dc.description.sede | Trujillo | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión y Calidad Educativa | es_PE |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
Ficheros en el ítem
Este ítem aparece en la(s) siguiente(s) colección(es)
-
Trujillo [1317]