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dc.contributor.advisorRivas Loayza, Marco Antonio
dc.contributor.authorJara Flores, Raúl
dc.date.accessioned2019-11-13T20:28:38Z
dc.date.available2019-11-13T20:28:38Z
dc.date.issued2018
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/38405
dc.description.abstractEl presente trabajo de Investigación se ha realizado con el fin de establecer cómo y de qué forma el Sistema Nacional de Control Gubernamental (Control Interno) repercute en la Gestión Administrativa de la Municipalidad Distrital de Ocobamba.- La Convención 2017. La Municipalidad, efecto de estudio de investigación presenta problemas de organización y estructuración y esto conlleva a la elaboración de una propuesta adecuada y de acorde a la normatividad vigente del un Sistema Administrativo adecuado, mediante la implementación y puesta en marcha del Sistema Nacional de Control Gubernamental (Control Interno). La Implementación del Control Interno dentro de la Municipalidad nos conlleva a fomentar la eficiencia, eficacia y el uso adecuado y transparente de los recursos del Estado, en cumplimiento de las normas legales vigentes, reduciendo los riesgos internos y externos que se presentan alrededor de la Municipalidad. En cuanto a la problemática en el Sistema Administrativo por el presente se trata de formular un Programa integral de rendimiento laboral de los funcionarios y trabajadores de la Municipalidad que permita conocer el nivel de preparación y capacitación en el desempeño de sus funciones y establecer programas de capacitación con el fin de motivar y propiciar entre los trabajadores de la Municipalidad la creación de una cultura organizacional fuerte con valores morales y principios de participación transparente, gestión moderna, eficiencia, eficacia y competitividad. Para la obtención de datos relevantes se aplicó la técnica de la Encuesta tanto a los Funcionarios de turno y al personal trabajador a fin de recoger información de interés para la presente investigación y de esta manera conllevar a que los sistemas administrativos conlleven a una gestión transparente ante la población.en_US
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectControl Internoes_PE
dc.subjectGestión Administrativaes_PE
dc.titleEl Sistema Nacional De Control Gubernamental (Control Interno), En La Gestión Administrativa De La Municipalidad Distrital De Ocobamba.- La Convención-Cusco 2017.es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_PE
thesis.degree.disciplineDoctorado en Gestión Pública y Gobernabilidades_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameDoctor en Gestión Pública y Gobernabilidades_PE
dc.description.sedeTrujilloes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionAdministraciónes_PE
renati.discipline417068es_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#doctores_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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