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Asociación De Los Factores De Riesgo Físico Y Ergonómico Del Personal De Enfermería Al Nivel De Satisfacción Laboral En La Unidad De Cuidados Intensivos Del Hospital Regional Cusco.
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación tiene como Título “Asociación de los factores de riesgo
físico y ergonómico del personal de enfermería al nivel de satisfacción laboral en
la unidad de cuidados intensivos del hospital Regional ...
Acceso abierto
Gestión De Calidad Y Satisfacción Del Usuario Del Policlínico PNP, Abancay 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación sobre “Inteligencia emocional y satisfacción laboral en los
trabajadores de la Comunidad Local de Administración de Salud Mariscal Nieto,
Moquegua 2018”. Tiene como intención fundamental determinar ...
Acceso abierto
Nivel de felicidad laboral de médicos y enfermeras (os) del hospital Hermilio Valdizán, Santa Anita 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La denominación del estudio es Nivel de felicidad laboral de médicos y enfermeras
(os) del hospital Hermilio Valdizán, Santa Anita 2018, cuyo objetivo fue Determinar el
Nivel de felicidad laboral de médicos y enfermeras ...
Acceso abierto
Liderazgo Transformacional Y Su Relación Con La Satisfacción Laboral En El Personal De La Micro Red Quellouno – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación tuvo como objetivo general Identificar la relación entre el
liderazgo transformacional y la satisfacción laboral del personal de salud de la Micro
red Quellouno 2018. Se ha relacionado cada ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en el personal de enfermería del servicio de emergencia del Hospital Regional Cusco
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación tuvo como objetivo general el determinar la relación que
existe entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en el servicio de
emergencia del hospital regional del Cusco, la población ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y satisfacción laboral docente de la Facultad de Educación de la Universidad Nacional Federico Villarreal 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada Gestión Administrativa y Satisfacción Laboral Docente de
la Facultad de Educación de la Universidad Nacional Federico Villarreal 2018,
presentó como propósito determinar la relación de Gestión ...
Acceso abierto
Habilidades Gerenciales y Satisfacción Laboral en la Dirección de Salud de la Marina de Guerra del Perú. Callao 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación de tipo cuantitativo, tuvo como objetivo general
analizar la relación existente entre las Habilidades Gerenciales con la
Satisfacción Laboral en la Dirección de Salud de la Marina de Guerra del ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal administrativo de la Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la vinculación entre los
factores del clima organizacional que tienen mayor o menor relación con la
satisfacción laboral del personal administrativa de la Universidad ...
Gestión de flujos de trabajo y satisfacción laboral en la dirección de administración de personal de la marina 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada “Gestión de Flujos de Trabajo y Satisfacción
Laboral en la Dirección de Administración de Personal de la Marina 2016” tuvo el
propósito central de determinar la relación directa entre ...
Acceso abierto
Control administrativo y satisfacción laboral en las enfermeras del departamento de enfermería del Hospital Cayetano Heredia – San Martín de Porres, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación titulada “Control administrativo y satisfacción laboral en las
enfermeras del departamento de enfermería del Hospital Cayetano Heredia –
San Martín de Porres, 2017, tuvo por objetivo determinar la relación ...
Acceso abierto