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Relación entre el clima organizacional y el desempeño laboral en los trabajadores contratados CAS de la dirección regional de salud San Martín-Moyobamba, año 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima
organizacional y el desempeño laboral en los trabajadores contratados CAS de la
Dirección Regional de Salud San Martín-Moyobamba, año 2014. La ...