Browsing Maestría en Gestión Pública by Title
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Inteligencia emocional en el rendimiento laboral en contexto del Covid-19 de la Municipalidad Provincial de Canchis 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo, determinar la relación de la Inteligencia Emocional en el Rendimiento Laboral en el contexto el Covid-19 de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Canchis en el ... -
Inteligencia emocional y calidad de servicio en el área de atención al ciudadano – Indecopi - San Borja, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa tesis se encaminó en el estudio de las variables: inteligencia emocional y calidad de servicio, enfocada en el área de servicio de atención al ciudadano- Indecopi- San Borja, 2017, cuyo objetivo general se basó en ... -
Inteligencia emocional y calidad del servicio de los trabajadores del centro de atención residencial Matilde Pérez Palacio – Lima 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)La presente investigación de tipo sustantiva, se usó el método hipotético deductivo, de nivel cuantitativo descriptivo, de alcance correlacional con diseño no experimental transversal, tiene como propósito determinar la ... -
Inteligencia emocional y clima laboral en trabajadores de la municipalidad del distrito de Yamón provincia Utcubamba región Amazonas – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl objetivo de esta investigación es determinar Relación Entre Inteligencia Emocional y Clima Laboral en Trabajadores de la Municipalidad del Distrito de Yamón Provincia Utcubamba Región Amazonas, 2018 y a la vez identificar ... -
Inteligencia emocional y clima organizacional de los colaboradores de la Municipalidad distrital de la Victoria, 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo por objetivo general establecer la relación entre la inteligencia emocional y el clima organizacional de los colaboradores de la municipalidad distrital de La Victoria, 2018. Que responde al ... -
Inteligencia emocional y clima organizacional del área de administración del distrito fiscal de Cajamarca
(Universidad César Vallejo, 2019)Acceso abiertoLa presente investigación titulada Inteligencia emocional y clima organizacional del área de administración del distrito fiscal de Cajamarca. Tuvo como objetivo presentar problemática de dos variables importes en el ... -
Inteligencia emocional y clima organizacional en el personal de salud del Hospital Central de la Fuerza Aérea del Perú, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)Acceso abiertoEn el trabajo de investigación se consideró determinar la relación entre la inteligencia emocional y el clima organizacional en el personal de salud del hospital. El estudio fue cuantitativa, descriptiva, de corte ... -
Inteligencia emocional y clima organizacional en los trabajadores administrativos de la gerencia regional de agricultura de Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación entre los niveles de inteligencia emocional y el clima organizacional en los trabajadores administrativos de la Gerencia Regional de Agricultura ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral en servidores del centro de salud Piedra Liza,2016
(Universidad César Vallejo, 2017)La presente investigación denominada Inteligencia Emocional y Desempeño Laboral en servidores del centro de salud Piedra Liza, 2016; tiene como objetivo general el determinar la relación entre la inteligencia emocional ... -
La inteligencia emocional y desempeño laboral de las teleoperadoras de ESSALUD EN LINEA LIMA - 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)La presente investigación “La Inteligencia Emocional y el Desempeño Laboral en las teleoperadoras de EsSalud en Línea Lima -2017” tuvo como objetivo, determinar la relación de causa efecto entre la inteligencia Emocional ... -
“Inteligencia Emocional y Desempeño Laboral de los Colaboradores de la Unidad de Prestaciones Económicas Lima Oeste del Seguro Social de Salud– EsSalud – Lima- 2015”
(Universidad César Vallejo, 2015)La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación que existe entre la inteligencia emocional y el desempeño laboral de los colaboradores de la Unidad de Prestaciones Económicas Lima Oeste del ... -
La inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de la Junta de Usuarios Sub Distrito de Riego Cañete – 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)El estudio de “La inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de la Junta de Usuarios Sub Distrito de Riego Cañete – 2017” tuvo como objetivo determinar la relación de la inteligencia emocional y ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Ate, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe entre la inteligencia emocional y el desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad distrital de Ate, 2016. La ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de seguridad ciudadana de la municipalidad de San Isidro - 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)El presente trabajo, es resultado de la investigación titulada “Inteligencia emocional y desempeño laboral de los trabajadores de seguridad ciudadana de la Municipalidad de San Isidro, 2015”, tiene como objetivo principal ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral del personal administrativo de una municipalidad distrital de Apurimac, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)Acceso abiertoLa Inteligencia Emocional ha ganado reconocimiento en el ámbito laboral como esencial para el desempeño y bienestar de los empleados. Cómo manejan sus emociones y se relacionan impacta en su capacidad para enfrentar ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral del personal de salud del Hospital Regional Guillermo Díaz de la Vega Abancay, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo por objetivo general determinar cuál es la relación entre la inteligencia emocional y desempeño laboral del personal de salud del HRGDV Abancay, 2022. La metodología aplicada fue cuantitativa, ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral en los trabajadores de seguridad de un establecimiento penitenciario Arequipa-2016
(Universidad César Vallejo, 2017)La investigación tiene como propósito dar a conocer el grado de relación que existe entre “Inteligencia Emocional y el Desempeño Laboral de los Trabajadores de Seguridad en unEstablecimiento Penitenciario Arequipa-2016” La ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral en trabajadores del Hospital Hermilio Valdizan 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)El objetivo del presente trabajo de investigación es determinar como se relaciona la inteligencia emocional y el desempeño laboral en los trabajadores del Hospital Hermilio Valdizan en el año 201 6. Y como problema ... -
Inteligencia emocional y desempeño laboral según el personal de recursos humanos del Hospital Nacional Dos de Mayo, Lima 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)Acceso abiertoLa Investigación realizada en el Hospital Nacional “Dos de Mayo”, es para determinar si existe relación entre las variables de inteligencia emocional y desempeño laboral según el personal de recursos humanos del Hospital ... -
La inteligencia emocional y el clima organizacional de los docentes de la UGEL 03 Lima Metropolitana, año 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como finalidad estudiar la relación entre la variable Inteligencia Emocional (I.E.), con sus componentes: intrapersonal, interpersonal, adaptabilidad interna y manejo de estrés, y la variable ...