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Mostrando ítems 11-20 de 21
Gobierno electrónico y desempeño laboral de los trabajadores de una dirección regional de salud, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
Se estudió como objetivo general determinar la relación entre gobierno electrónico
y el desempeño laboral de los trabajadores de una dirección regional de salud 2022.
La metodología comprendió el enfoque cuantitativo, ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en los trabajadores del laboratorio de Essalud Grau 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
El trabajo de investigación se realizó en Essalud Grau 2016” Tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión administrativa y el desempeño laboral entre todos los agentes que participan en la Institución.
Se ...
Nivel de competencias digitales y desempeño laboral en administrativos durante el trabajo remoto, en una universidad nacional de Áncash 2021
(Universidad César Vallejo, 2023)
El trabajo que a continuación es exhibido, establece a su objetivo general el de determinar si
hubo una relación entre el nivel de competencias digitales y el desempeño laboral de los
trabajadores administrativos durante ...
Acceso abierto
Gestión institucional y desempeño laboral de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia de Ica, 2020
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación de la gestión
institucional en el desempeño de los trabajadores de la Corte Superior de Justicia
de Ica, 2020. La metodología fue cuantitativa, aplicada, ...
Acceso abierto
El desempeño laboral y la satisfacción al usuario de la EPS SEDACUSCO S.A en el 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre el desempeño del personal y la satisfacción a los usuarios de la EPS
SEDACUSCO S.A. en el 2021. La investigación es de ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral en los trabajadores de la municipalidad del distrito de Vilcas Huamán – Ayacucho. 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio buscó establecer la relación que hay entre la cultura organizacional y el
desempeño laboral de los trabajadores de la municipalidad del distrito de Vilcas
Huamán – Ayacucho. 2021. El tipo de estudio es básica; ...
Acceso abierto
El liderazgo de servicio y su incidencia en el desempeño laboral de los trabajadores de una dirección regional de agricultura, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación que se ha desarrollado tuvo como objetivo principal determinar
la incidencia del liderazgo de servicio en el desempeño laboral de los
trabajadores de una dirección regional de agricultura, 2021. Se ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en una entidad municipal provincial en Ucayali, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis se enmarcó en la línea de investigación Reforma y modernización
del Estado. El objetivo de la investigación fue Determinar la relación entre el clima
organizacional y el desempeño laboral de los ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y desempeño laboral de los trabajadores administrativos de los CETPRO de la Región Callao - 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El presente trabajo de Investigación titulado “La gestión del talento humano y el
desempeño laboral de los trabajadores administrativos de los CETPRO de la región
Callao 2020”, tuvo como objetivo determinar la relación ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y su desempeño laboral de los servidores públicos en la Unidad de Gestión Educativa Local N°07 de Lima Metropolitana, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre gestión del talento humano y desempeño laboral de los servidores
públicos en la UGEL N°07 Lima Metropolitana, 2021. La investigación ...
Acceso abierto