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Mostrando ítems 7361-7370 de 7568
Programa basado en el desarrollo de la inteligencia emocional para mejorar el clima organizacional en personal administrativo de la Región Policial Lambayeque en el año 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El presente trabajo de investigación se elaboró con la finalidad de determinar el
efecto que tiene el programa basado en el desarrollo la inteligencia emocional para
mejorar el clima organizacional en el personal ...
Propuesta de estrategias de cobranza para disminuir el índice de morosidad en el programa de servicio funerario integral de la sociedad de beneficiencia de Chiclyo, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La Sociedad de Beneficencia de Chiclayo, cumplió este año 177 años de fundación
y su misión es: atender con calidad a las personas de extrema pobreza, con riesgo
físico, social y moral, impulsando la equidad de género y ...
Plan de mejoramiento para potenciar el talento humano en la unidad de gestión educativa local de Hualgayoc - Bambamarca
(Universidad César Vallejo, 2015)
El término Recurso humano se refiere a la persona como instrumento,
sin embargo éste es el capital principal que le da vida a toda organización. El
presente trabajo de investigación tuvo como finalidad proponer un plan ...
Síndrome de estrés laboral y clima laboral en los trabajadores de la municipalidad provincial de Cajamarca
(Universidad César Vallejo, 2014)
Este trabajo se propuso identificar las situaciones que en el ámbito de la
Municipalidad Provincial de Cajamarca, como gobierno local son percibidas
como estresantes por los trabajadores, explorar la vinculación entre ...
Modelo de gestión para el tratamiento adecuado de residuos sólidos para la municipalidad distrital de Guadalupe 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente Investigación propone un plan de gestión de Residuos
Sólidos domiciliarios en el distrito de Guadalupe, que considera los
procesos administrativos involucrados en la respuesta, teniendo en
cuenta la problemática ...
Comunicación interna y ambiente laboral en el Reniec. Santa Beatriz. Lima. 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre
la comunicación interna y ambiente laboral en el Reniec. Santa Beatriz. Lima.
2016.
La población o universo de interés en esta investigación, ...
Acceso abierto
Modelo de gestión de la calidad para efectizar la administración estratégica en la dirección subregional de salud. Cutervo, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La tesis denominada Modelo de Gestión de la Calidad para Efectizar la
Administración Estratégica en la Dirección Sub Regional de Salud Cutervo,
presenta en el desarrollo del estudio, una descripción del problema, en la ...
Desempeño de la Policía Nacional del Perú y su influencia en la reducción de la inseguridad ciudadana del distrito de Nuevo Chimbote-Santa
(Universidad César Vallejo, 2016)
El principal objetivo de la investigación fue determinar la influencia del
desempeño de la Policía Nacional del Perú sobre la inseguridad ciudadana en
el distrito de Nuevo Chimbote-Santa, durante el año 2015.
Se utilizó ...
Calidad de servicio y satisfacción del cliente interno de la municipalidad distrital de Olmos-Lambayeque 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El propósito de la presente investigación es obtener información que
relacione las variables de la Calidad de Servicio y de la satisfacción del cliente
interno en la Municipalidad Distrital de Olmos de Lambayeque, con ...
Modelo de información y seguimiento para mejorar la implementación de la Ley 29719 y su reglamento en instituciones educativas públicas de educación básica regular del distrito de Ferreñafe, 2014
(Universidad César Vallejo, 2016)
Este estudio propone un Modelo de información y seguimiento a la
Implementación de la Ley Nro. 29719 y su Reglamento en Instituciones
Educativas Públicas de Educación Básica Regular.
Se trata de una Investigación de ...