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Mostrando ítems 1-10 de 350
Propuesta de evaluación técnico administrativa para mejorar la calidad de atención en el departamento de Ginecología y Obstetricia del Hospital Regional “Eleazar Guzmán Barrón” de Nuevo Chimbote, Perú
(Universidad César Vallejo, 2014)
La calidad del servicio que reciben los pacientes en los diferentes niveles de atención de los establecimientos de salud es y debe ser motivo de preocupación e investigación permanente, por lo que se plantea el problema:¿Cómo ...
Aplicación de subvenciones económicas y la motivación en los Deportistas Calificados de Alto Nivel en el Instituto Peruano del Deporte año 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación, titulada “Aplicación de subvenciones económicas y la
motivación en los deportistas calificados de alto nivel del Instituto Peruano del
Deporte IPD - 2013”, se realizó a fin de dar respuesta a ...
Prevalencia de factores de la informalidad en los servicios postales en Lima Metropolitana, 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
El presente trabajo de investigación tuvo como problema general: ¿Qué factores de
la informalidad prevalecen en los servicios postales de Lima Metropolitana, 2014?.
El objetivo general fue determinar los factores de la ...
Clima organizacional de los trabajadores de la gerencia de desarrollo social de la Municipalidad de Carabayllo – lima, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
En la investigación “Clima Organizacional de los Trabajadores de la
Gerencia de Desarrollo Social de la Municipalidad de Carabayllo – Lima
2013”
La investigación se desarrolló bajo un diseño descriptivo simple con
enfoque ...
Impacto de la declaratoria de emergencia ambiental en Cerro de Pasco, 2013
(Universidad César Vallejo, 2014)
Esta investigación titulada: ―Impacto de la declaratoria de emergencia
ambiental en Cerro de Pasco, 2013”, tiene como objetivo analizar el impacto de
la Declaratoria de Emergencia Ambiental en las zonas declaradas ...
Percepción del clima organizacional y la satisfacción laboral de los servidores del Gobierno Regional del Callao. Perú, 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación, estudia la relación entre la percepción del clima
organizacional y la satisfacción laboral de los servidores del Gobierno Regional
del Callao en el mes de marzo del año 2014, con el propósito ...
“Seguridad Ciudadana y Convivencia Comunitaria según la percepción de los miembros juntas vecinales del Sector Cercado del Distrito de Puente Piedra 2014”
(Universidad César Vallejo, 2014)
El presente trabajo de investigación ha tenido como objetivo determinar la relación
que existe entre la seguridad ciudadana y la convivencia comunitaria según la
percepción de los miembros de las juntas vecinales del ...
Compromiso organizacional y tiempo de servicio en los trabajadores administrativos de la gerencia central de ESSALUD
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tuvo como objetivo general de determinar la relación
existe entre el compromiso organizacional y el tiempo de servicio en los
trabajadores administrativos de la Gerencia Central de ESSALUD, la ...
Efectos del programa de procedimientos de consolidación de estados financieros para mejorar la información contable financiera en la Corporación Municipal Metropolitana de Lima, 2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar qué efectos
tiene el programa de procedimientos de consolidación de estados financieros en
la mejora de la Información contable financiera de las entidades ...
Propuesta de modelo de gestión estratégica del Organismo Especial del Fondo de Vivienda Militar del Ejército del Perú enfocado a la disminución de la demanda habitacional de sus aportantes en la ciudad de Lima, durante los años 2012-2014
(Universidad César Vallejo, 2014)
La generación de propuestas de modelos de gestión pública enfocadas a la
atención de la demanda habitacional de los Aportantes al Fondo de Vivienda
Militar del Ejército representa un proceso de integración progresivo, ...