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Mostrando ítems 1-10 de 61
Motivación y desempeño laboral del personal de la Gerencia de Gestión Electoral de la Oficina Nacional de Procesos Electorales - Lima 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación, sobre “Motivación y desempeño laboral del personal de
la Gerencia de Gestión Electoral de la Oficina Nacional de Procesos Electorales Lima 2015. El objetivo fue determinar la relación que existe ...
Motivación y desempeño laboral de los serenos de la municipalidad distrital de ventanilla, 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación titulada La motivación y el desempeño laboral de los serenos
de la municipalidad distrital de Ventanilla, 2016 se desarrolló con la finalidad de
determinar la relación que existe entre la ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en los trabajadores de la Dirección Regional de Educación del Callao en el año 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación titulada “Motivación y desempeño laboral en los trabajadores de
la Dirección Regional de Educación del Callao en el año 2016; tiene como objetivo
general determinar la relación que existe entre la ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en la Oficina de Normalización Previsional Lima 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La investigación titulada motivación y desempeño laboral en la Oficina de
Normalización Previsional Lima 2014 se desarrolló a fin de alcanzar el objetivo de
determinar la relación entre ambas variables en los trabajadores ...
Clima organizacional y desempeño laboral según los trabajadores del Diario Oficial El Peruano, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación entre
el clima organizacional y desempeño laboral según los trabajadores del Diario
Oficial El Peruano, 2014, La población es de 119 trabajadores, ...
Clima organizacional y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la sede central del Programa Integral Nacional para el Bienestar Familiar INABIF – 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tiene como objetivo principal determinar la relación entre el
clima organizacional y desempeño laboral en los trabajadores del área administrativa del
INABIF – 2015, en su local principal. Del ...
El liderazgo y las normas de convivencia en la mejora del desempeño laboral de los funcionarios de la Dirección General de Educación Básica Regular del Ministerio de Educación
(Universidad César Vallejo, 2016)
El objetivo de la presente investigación es dar la respuesta al problema: ¿Qué
relación existe entre el liderazgo y las normas de convivencia, en la mejora del
desempeño laboral de los funcionarios de la Dirección General ...
El desempeño laboral y la responsabilidad administrativa de los trabajadores de la sociedad de beneficencia pública de Tumbes, 2017
(Universidad César Vallejo, 2019)
El estudio tuvo como objetivo principal establecer la relación entre el Desempeño Laboral
y la Responsabilidad Administrativa de los trabajadores de la Sociedad de Beneficencia
Pública de Tumbes, 2017. Este estudio se ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la Oficina de Normalización Previsional Piura, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación se realizó con el propósito de determinar si existe correlación entre la
motivación y el desempeño laboral de los Colaboradores de la Oficina de Normalización
Previsional de Piura.
Esta ...
Mobbing y desempeño laboral en la sociedad de beneficencia pública de Bongará, Amazonas - 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio tuvo como objetivo general determinar el nivel de relación del mobbing
y el desempeño laboral de los trabajadores de la Sociedad de Beneficencia Pública de
Bongará, 2018. Para lo cual mediante la ...
Acceso abierto