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Factores institucionales, personales y la calidad de las anotaciones de enfermería presentes en un hospital de EsSalud de Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre factores
institucionales, personales y la calidad de las anotaciones de enfermería en un
hospital de EsSalud en Chiclayo en el año 2022. Fue de ...
Acceso abierto
Nivel de conocimiento y capacidad de respuesta en el personal de salud en un hospital público de Pucallpa - 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio denominado “Nivel de conocimiento y capacidad de respuesta
en el personal de salud en un hospital público de Pucallpa- 2022”, estableció como
finalidad determinar si existe o no relación entre nivel ...
Acceso abierto
Estrés laboral y cuidado humanizado en personal sanitario del centro quirúrgico de un Hospital de Milagro en tiempos Covid -19, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación cuyo propósito fue determinar que el estrés laboral y cuidados
humanizado en personal sanitario del centro quirúrgico de un hospital de milagro
en tiempos COVID-19,2022. La investigación se desarrolló ...
Acceso abierto
Higiene de manos e infecciones asociadas a la atención en salud en un subsistema de salud del Ecuador, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la influencia de la
Higiene de Manos en las Infecciones asociadas a la atención en salud en un
Subsistema de Salud del Ecuador, 2022. Es investigación básica, se ...
Acceso abierto
Relaciones interpersonales y desempeño laboral de profesionales de enfermería del centro quirúrgico de un hospital regional, Cusco, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Las relaciones interpersonales se refieren estrictamente a las conexiones e
interacciones que se establecen entre los individuos, las mismas que impactan
significativamente en el desempeño laboral. Por consiguiente, el ...
Acceso abierto
Bioseguridad y work engagement en profesionales de enfermería de un hospital de Ica, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
El principal objetivo de la investigación es determinar la relación existente entre la
bioseguridad y el work engagement en profesionales de enfermería de un hospital
de Ica. El estudio es de enfoque cuantitativo, diseño ...
Acceso abierto
Clima organizacional y motivación laboral en el profesional de enfermería de un hospital en Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo identificar la relación entre el clima
organizacional y la motivación laboral del profesional de enfermería de un hospital
en Lima, 2023. La población estuvo conformada por ...
Acceso abierto
Identidad profesional y cuidado enfermero en los servicios de hospitalización de un hospital, región Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2023)
El presente estudio se trazó como objetivo: Determinar la relación que existe entre
identidad profesional y cuidado enfermero en los servicios de hospitalización de
un hospital, Región Lambayeque. El tipo de investigación ...
Acceso abierto
Relaciones interpersonales y motivación laboral del personal de salud en un hospital de EsSalud en Chiclayo
(Universidad César Vallejo, 2023)
Tuvo como objetivo determinar la relación entre las relaciones interpersonales y la
motivación laboral del personal de salud en un hospital de EsSalud en Chiclayo.
Fue de tipo cuantitativa básica, no experimental, corte ...
Acceso abierto
Condiciones laborales y motivación intrínseca en enfermeras de un hospital público, Tocache - Perú, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
En el presente estudio se buscó como objetivo determinar la relación de las
condiciones laborales y motivación intrínseca en enfermeras de un hospital
público, Tocache, 2022. La metodología seleccionada fue la correlacional, ...
Acceso abierto