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Mostrando ítems 31-40 de 72
Influencia del plan anual de trabajo del comité de clima laboral en el desempeño laboral de la Sub Región Bajo Mayo, Tarapoto 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La investigación tuvo como objetivo general determinar la influencia entre el plan anual de
trabajo de comité de clima laboral en el desempeño laboral de la Sub Región Bajo Mayo,
Tarapoto 2014. El tipo de investigación ...
Acceso abierto
Las competencias gerenciales y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de San Juan - 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación se desarrolló con la finalidad de determinar Las competencias
gerenciales y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la Municipalidad
Distrital de San Juan – 2015. El tipo ...
Gestión administrativa y desempeño laboral de trabajadores del PNCB, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
En la presente investigación titulada: “Gestión administrativa y
desempeño laboral de trabajadores del Programa Nacional de Conservación de
Bosques, 2014”, se tuvo como objetivo determinar la relación entre Gestión
Ad ...
La gestión administrativa municipal y el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Comas, Lima, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente Tesis de investigación presentó como objetivo principal, determinar la
relación que existe entre la gestión administrativa municipal y el desempeño
laboral de los trabajadores de la Municipalidad Distrital ...
El conocimiento de la planeación y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores de la oficina ejecutiva de administración del Hospital Santa Rosa – Lima, 2013
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general, establecer la relación que
existe entre el conocimiento de la planeación y el desempeño laboral de los
trabajadores de la oficina ejecutiva de administración del ...
Motivación y desempeño laboral del personal administrativo de la Facultad de Ciencias-UNI, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación se planteó como principal objetivo explicar la
relación entre motivación y Desempeño Laboral en torno a la siguiente hipótesis
general Existe relación entre la Motivación y el desempeño ...
Motivación y desempeño laboral en el área de carnet de la gerencia de salud - MML 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general de determinar la relación
existe entre la motivación y el desempeño laboral según los empleados en el
área de carnet y certificados de salud de la gerencia de salud - ...
Gestión del conocimiento y el desempeño del gestor público en el tribunal superior de justicia militar policial centro, Lima 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tiene como objetivo general, determinar la relación que existe entre la Gestión de Conocimiento y el desempeño del Gestor Público del Tribunal Superior de Justicia Militar Policial Centro, Lima ...
Planificación estratégica y el desempeño laboral de los trabajadores del Banco de la Nación de la Agencia Giráldez Sucursal B Huancayo – 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente trabajo de investigación se planteó como principal objetivo
determinar la relación entre la planificación estratégica y el desempeño laboral de
los trabajadores del Banco de la Nación de la Agencia Giráldez ...
Clima organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la Dirección General de Endeudamiento y Tesoro Público del Ministerio de Economía y Finanzas – Lima, 2014
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo general de determinar la relación
que existe entre el clima organizacional y el desempeño laboral de los
colaboradores de la Dirección General de Endeudamiento y Tesoro Público ...