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Mostrando ítems 11-20 de 21
El liderazgo de servicio y su incidencia en el desempeño laboral de los trabajadores de una dirección regional de agricultura, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación que se ha desarrollado tuvo como objetivo principal determinar
la incidencia del liderazgo de servicio en el desempeño laboral de los
trabajadores de una dirección regional de agricultura, 2021. Se ...
Acceso abierto
Estrés laboral y desempeño de los trabajadores de los núcleos ejecutores de compras, Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo titulado “Estrés laboral y desempeño de los trabajadores de los
núcleos ejecutores de compras, Lima, 2022” cuyo objetivo fue determinar el estrés
laboral que se relaciona con el desempeño laboral, en ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de la subgerencia de gestión de riesgo de desastres de la Municipalidad de Ate 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tiene como título “Clima organizacional y desempeño
laboral del personal de la subgerencia de Gestión de Riesgo de Desastres de la
Municipalidad de Ate 2022”, dado que se ha encontrado como ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en la Red de salud de Alto Amazonas, Yurimaguas - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión
administrativa y el desempeño laboral de los trabajadores en la Red de Salud de
Alto Amazonas, Yurimaguas - 2022. La investigación fue tipo ...
Acceso abierto
TICs y el desempeño laboral en los trabajadores de una institución educativa privada del distrito de El Agustino, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El trabajo presentado tuvo como objetivo general definir el nivel de relación TICs y
el desempeño laboral en los trabajadores de una institución educativa privada del
distrito de el agustino, 2022. Este trabajo fue de ...
Acceso abierto
Perfiles de puestos y el desempeño laboral de los trabajadores de una municipalidad provincial de la región Cajamarca
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general de este trabajo de investigación fue determinar la relación
entre los perfiles de puestos y desempeño laboral de los trabajadores de una
municipalidad provincial de la región Cajamarca.
De igual ...
Acceso abierto
Equidad organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de una superintendencia de transportes en el sur del Perú
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre
la equidad organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de una
superintendencia de transportes en el sur del Perú. La investigación ...
Acceso abierto
Clima organizacional para desempeño laboral de los colaboradores de una entidad pública, Amazonas
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación, tuvo como objetivo elaborar una propuesta de mejora
de clima organizacional para el desempeño laboral de los colaboradores de una
entidad pública – Amazonas, cuyo estudio se realizó bajo el ...
Acceso abierto
Proceso de selección de personal y desempeño laboral en una municipalidad distrital de la región Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio inició con el objetivo general de determinar la relación entre la
selección del personal y desempeño laboral en una municipalidad de la región
Lambayeque, se realizó con un tipo de estudio básico, de ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en una entidad municipal provincial en Ucayali, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis se enmarcó en la línea de investigación Reforma y modernización
del Estado. El objetivo de la investigación fue Determinar la relación entre el clima
organizacional y el desempeño laboral de los ...
Acceso abierto