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Mostrando ítems 11-20 de 95
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores en una entidad pública de Huarmaca, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis se desarrolló en la línea de investigación reforma y modernización
del estado. El objetivo de la investigación fue establecer la relación entre el clima
organizacional y desempeño laboral de los ...
Acceso abierto
Gestión de recursos humanos y desempeño laboral en trabajadores del Gobierno Regional, año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo del estudio fue determinar la relación que existe entre la gestión de
recursos humanos y el desempeño laboral en trabajadores del Gobierno Regional,
año 2022. El enfoque fue cuantitativo, tipo de estudio ...
Acceso abierto
Gestión de capacitación conforme la Ley Servir y desempeño laboral de trabajadores de seguridad ciudadana de una municipalidad, Lima 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de la presente investigación es determinar la relación entre la gestión de
capacitación conforme la Ley SERVIR y el desempeño laboral de trabajadores de
seguridad ciudadana de una municipalidad, Lima 2022. ...
Acceso abierto
Clima laboral y el desempeño del personal en los efectivos policiales de la Policía Nacional del Perú, Chachapoyas 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio se ha desarrollado bajo el objetivo principal de Determinar la relación
entre clima laboral y el desempeño del personal en los efectivos policiales de la
Policía Nacional del Perú, Chachapoyas 2022, el mismo ...
Acceso abierto
Gestión de la Ley SERVIR y desempeño laboral en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo San Martín, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión de la ley
servir y el desempeño laboral en la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del
Empleo San Martín– 2021. La investigación fue tipo ...
Acceso abierto
La capacitación y su nivel de impacto en el desempeño laboral de los auditores gubernamentales 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general de este estudio fue determinar el alcance del impacto de
la capacitación en el desempeño laboral de los auditores gubernamentales. La
investigación fue de tipo aplicada, de enfoque cuantitativo y de ...
Acceso abierto
Trabajo remoto y desempeño laboral de los trabajadores de una fiscalía penal corporativa de la región de Amazonas, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente tesis se enmarcó en la línea de investigación Reformas y
Modernización del Estado. El objetivo de la investigación fue determinar la
relación entre el trabajo remoto y el desempeño laboral de los trabajadores ...
Acceso abierto
La gestión por resultados y su incidencia en el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de La Perla, 2020
(Universidad César Vallejo, 2022)
En la investigación realizada se tuvo como objetivo general determinar la relación
entre la gestión por resultados y el desempeño laboral en la Municipalidad distrital
de La Perla, 2020. El tipo de investigación fue ...
Acceso abierto
Herramientas de gestión administrativa y desempeño laboral en la oficina de adquisiciones de una entidad pública hospitalaria. Año 2020
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación planteó como objetivo determinar la relación entre las herramientas
de gestión administrativa y el desempeño laboral en la oficina de Adquisiciones de una
Entidad Pública Hospitalaria. Año 2020. Como ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en una entidad pública del sector educación, Puerto Maldonado, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de estudio de la presente investigación fue determinar la relación entre
la gestión administrativa y el desempeño laboral del personal en una entidad pública
del sector educación de Puerto Maldonado, 2022, ...
Acceso abierto