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Satisfacción laboral y liderazgo transformacional en los trabajadores de la Micro Red San Jerónimo, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo principal de la investigación que se desarrolló es determinar
“La relación entre la Satisfacción laboral y el Liderazgo transformacional en los
trabajadores de la Micro Red San Jerónimo”. A nivel de metodología ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería en el centro obstétrico del Hospital Sagrado Corazón de Jesús- 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación denominada Clima organizacional y satisfacción laboral del personal
de Enfermería en el Centro Obstétrico del Hospital Sagrado Corazón de Jesús- 2019,
tuvo como objetivo principal: determinar la relación ...
Estilos de liderazgo y satisfacción laboral de los profesionales de enfermería del Hospital Regional Lambayeque
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre el estilo de
liderazgo y Satisfacción laboral de los profesionales de enfermería del Hospital Regional
Lambayeque. Se trabajó con una muestra ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y satisfacción laboral del personal médico de un hospital público de Ancash, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio tuvo como finalidad determinar la relación entre liderazgo
transformacional y satisfacción laboral del personal médico asistencial que
labora en el departamento de emergencia de un hospital público Nuevo
Chimbote, ...
Acceso abierto
Liderazgo y su influencia en el clima laboral en una unidad critica de una clínica privada, Chiclayo 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Objetivo general: Determinar como el liderazgo influye en el clima laboral en una
unidad critica de una clínica privada, Chiclayo 2023. Metodología: básica,
cuantitativa, Hipotético – Deductivo con diseño correlacional, ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal asistencial de un centro de apoyo en hemodiálisis periodo 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como finalidad determinar la relación que existe
entre clima organizacional y satisfacción laboral, puesto que proporcionara
información de las insatisfacciones de los trabajadores, con el ...
Acceso abierto
Estilos de liderazgo y nivel de satisfacción laboral en el personal asistencial de un Hospital de las Fuerzas Armadas. Lima 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
La importancia de este estudio se baso en brindar conocimientos sobre la percepción del trabajador acerca de sus líderes, guardando relación con la satisfacción del cliente interno. Por consiguiente, la investigación tuvo ...
Acceso abierto
Liderazgo de los jefes y satisfacción laboral del personal asistencial del Departamento de Gíneco - Obstetricia del Hospital Regional de Huancavelica 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
En la actualidad se observa el interés en las instituciones por enfocar la atención de sus
trabajadores que conllevan la gestión de una institución, se va adquiriendo conciencia de
prestar atención a las necesidades de ...
Acceso abierto
Cultura organizacional en la satisfacción laboral, en los trabajadores de la Micro Red de Huancaray,2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo por finalidad establecer cómo influye la cultura
organizacional en la satisfacción laboral en los trabajadores de la Micro Red
Huancaray. Metodológicamente fue desarrollado dentro del enfoque ...
Acceso abierto
Liderazgo y satisfacción laboral en enfermeras de un hospital de Vitarte-Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2024)
El objetivo del estudio fue establecer la relación entre el liderazgo y la satisfacción
laboral en enfermeras del Hospital de Vitarte en 2023. Siguiendo un enfoque
cuantitativo correlacional y un método hipotético-deductivo, ...
Acceso abierto