Políticas remunerativas y desempeño laboral de los trabajadores de una empresa de saneamiento, provincia de Pisco, Ica, 2022
Date
2023Metadata
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La investigación tuvo como propósito determinar la relación entre las Políticas
remunerativas y el desempeño laboral de los trabajadores de una empresa de
saneamiento, provincia de Pisco, Ica, 2022. La investigación es básica, cuantitativa,
con un enfoque hipotético - deductivo, con un nivel descriptivo, no experimental de
corte transversal. Se aplicó una encuesta con nombre estructura de la
Remuneración Evaluada por los Empleados del Sector Energético—Análisis de
Correspondencia Multivariado, tipo Likert, con 12 ítems. Asimismo, la evaluación
del desempeño laboral mediante escalas breves de autoinforme: el caso del
Cuestionario Individual de Desempeño Laboral, tipo Likert, con 15 ítems. La
población estuvo conformada por 102 trabajadores y una muestra de 81
colaboradores. Los resultados arrojaron que la significancia bilateral obtenida es de
0,000 la cual es menor 0.05, por tanto, se acepta la hipótesis de la investigación,
es decir, las políticas remunerativas tienen relación significativa con el desempeño
laboral de los trabajadores de una empresa de saneamiento, Provincia de Pisco,
Ica, 2022.
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- Lima Norte [7006]