Habilidades blandas y desempeño laboral de los colaboradores de la municipalidad provincial de Chepén, 2023
Fecha
2023Metadatos
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Esta investigación tuvo como propósito determinar la relación que existe entre
las habilidades blandas y el desempeño laboral de los colaboradores de la
municipalidad provincial de Chepén. La población muestral estuvo compuesta 113
colaboradores de la entidad edil en mención. Se consideró un diseño no
experimental, correlacional. Para medir la variable primera (Habilidades blandas)
se aplicó un cuestionario con 17 ítems y para la segunda variable (Desempeño
laboral) se aplicó un cuestionario de 16 ítems. Los resultados muestran que el Rho
Spearman fue de 0,769 esto indica una relación significativa entre las variables,
concluyendo que las habilidades blandas pueden ser gravitantes para mejorar el
desempeño laboral de los colaboradores ediles de un municipio, siendo un
fundamento importante para mejorar sostenidamente el servicio que se oferta.
Colecciones
- Chepén [308]