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dc.contributor.advisorOrdinola Quintana, Nuria Shirley
dc.contributor.authorValle Castro, Viviana Amparo
dc.date.accessioned2024-02-28T15:24:19Z
dc.date.available2024-02-28T15:24:19Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/134335
dc.description.abstractEn la presente investigación, con el título 'La competencia nacional y la negociación colectiva del Sindicato de Obreros de Shougang Hierro Perú y Anexos, Marcona 2022', cuyo objetivo general fue analizar cómo la competencia nacional se aplica a la negociación colectiva del Sindicato de Obreros de Shougang Hierro Perú. Con una metodología de tipo básico y un diseño de investigación basado en la teoría fundamentada, se recolectó información que responde a las categorías y subcategorías pertinentes. Por lo tanto, el plan de investigación tiene un enfoque cualitativo. Los instrumentos utilizados incluyeron las respectivas guías para recabar las opiniones de diversos especialistas relacionados con el tema en cuestión. Como conclusión general, se evidenció quela normativa establece dos supuestos para el otorgamiento de la competencia nacional en los procesos de negociación colectiva. Finalmente, esta tesis recomienda que el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo realice observaciones a la normativa de aplicación de la competencia nacional, de modo que las organizaciones sindicales tengan claros los supuestos necesarios al requerir la competencia.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectCompetenciaes_PE
dc.subjectNegociaciónes_PE
dc.subjectColectivaes_PE
dc.titleLa competencia nacional y la negociación colectiva del sindicato de obreros de Shougang Hierro Perú y Anexos, Marcona 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineDerechoes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Derecho y Humanidadeses_PE
thesis.degree.nameAbogadaes_PE
dc.description.sedeAtees_PE
dc.description.escuelaEscuela de Derechoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionReforma Laboral: Flexibilidad Laboral y Reforma Procesal Laboral, Negociación Colectiva e Inspección de Trabajo y Sistemas Previsionaleses_PE
renati.advisor.dni08665392
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-0086-5384es_PE
renati.author.dni70354743
renati.discipline421016es_PE
renati.jurorCruzado Rivera, Victor Raul
renati.jurorValderrama Carlin, Arley Julissa
renati.jurorOrdinola Quintana, Nuria Shirley
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.es_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE


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