Estrés laboral y obesidad del personal de un equipo funcional de nutrición de un hospital, Lima 2024

Abstract

El objetivo de la presente investigación fue determinar la relación entre estrés laboral y obesidad del personal del equipo funcional de nutrición de un hospital de Lima, 2024 y está alineado al objetivo de desarrollo sostenible número 3 el cual es salud y bienestar, Se desarrollo una investigación de tipo básica, con diseño no experimental, de corte transversal, correlacional y de enfoque cuantitativa. La muestra estuvo constituida por 93 trabajadores del equipo funcional de nutrición. Para medir el estrés laboral se utilizó la técnica de encuesta y el instrumento fue el cuestionario Contenido de Trabajo adaptado de Karasek y para medir la obesidad se utilizó la técnica de la medición de medidas antropométricas y una ficha de recolección de datos. Seutilizó el software estadístico SPSS versión 25 para las pruebas estadísticas inferenciales, se utilizó la prueba de Chi2 para determinar si existe asociación entre el estrés laboral y la obesidad. Los resultados mostraron un p valor calculado de 0.0862 (> 0.05) para la relación de estrés laboral y obesidad. Porlo que podemos concluir que en este presente estudio el estrés laboral y obesidad no guardan una relación de asociación.