El grado de satisfacción laboral del personal asistencial del hospital de baja complejidad Vitarte, 2017
Fecha
2017Metadatos
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Esta investigación tuvo como objetivo analizar cómo influyen las dimensiones y
determinantes (reto del trabajo, colegas que brinden apoyo y compatibilidad entre
personalidad y puesto de trabajo) en la satisfacción de los trabajadores de salud
del Hospital de Baja Complejidad Vitarte y su entorno laboral, de acuerdo al perfil
o característica a la que pertenecen.
Se trata de un estudio de tipo descriptivo, realizado en el mes de agosto del
2017. Se utilizó para la recolección métodos cuantitativos (81 encuestas), como
variable: el nivel de satisfacción laboral (siempre, casi siempre, a veces, casi
nunca y nunca), se agregó el perfil como cargo y edad en las encuestas
realizadas para la obtención de mayor información. Para el análisis de datos
cuantitativos se utilizó estadística descriptiva. La población estuvo constituida por
81 trabajadores de salud, del Hospital de Baja Complejidad de Vitarte. El nivel de
satisfacción se analiza de acuerdo al perfil laboral y los determinantes
seleccionados.
Los resultados de la encuesta a las 81 personas que trabajan como
personal asistencial del hospital de baja complejidad Vitarte, 2017, en el software
estadístico SPSS. Tenemos, respecto la variable grado de satisfacción laboral,
que el 58.02% es de un nivel regular, el 38.27% es de un nivel bueno y que el
3.70% es de un nivel deficiente.
Colecciones
- Ate [719]
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