Comunicación organizacional y trabajo en equipo en docentes de instituciones educativas públicas del distrito Los Olivos, 2019
Date
2019Metadata
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La presente investigación de tipo correlacional, tuvo como objetivo determinar la relación entre
comunicación organizacional y trabajo en equipo en docentes de instituciones educativas
públicas de Los Olivos, 2019. Utilizando los instrumentos de comunicación organización (ECOE) de Elmer Enríquez Castillo y el cuestionario de comportamiento eficaces en los equipos de
trabajo de Philip Harris adaptada por tomas Bonavia, Molina y Puchol. El piloto estuvo
conformado por 80 docentes donde se pudo obtener la confiabilidad de los instrumentos. Así
mismo la muestra de la investigación fue de 297 docentes de ambos géneros. Obtenido por un
muestreo probabilístico, los estadísticos utilizados fueron estadísticos descriptivos, además se
utilizó la validación de juicio de expertos para los instrumentos mediante la V. Aiken donde
todos los ítems dieron como resultado un puntaje mayor a 0.80.De acuerdo a los resultados
obtenidos se aprecia que existe relación significativa positiva entre comunicación
organizacional y trabajo en equipo en docentes de las instituciones educativas públicas del
distrito de Los Olivos, 2019 (Rho= ,576** P,000).
Collections
- Lima Norte [2968]