Clima laboral en el cumplimiento de las metas de los colaboradores del Banco de Crédito Agencia Huaraz - Periodo 2018
Date
2019Metadata
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La presente investigación titulada Clima Laboral en el Cumplimiento de las Metas de los
colaboradores del Banco de Crédito Agencia Huaraz – Periodo 2018, se analizó la
relación que existe entre el clima laboral y el cumplimiento de las metas. Considerando al
Clima Laboral como uno de los factores que determinan la eficiencia y eficacia de los
colaboradores del BCP. La muestra del presente estudio estuvo conformada por cuarenta
colaboradores; para la recolección de la información se utilizó la técnica de la encuesta, la
cual consta de treinta y tres preguntas en medición con la escala de Likert; posteriormente
los resultados fueron procesados, analizados y estudiados mediante el programa estadístico
SPSS, gracias a ello se logró medir el nivel de confiabilidad de las preguntas mediante el
uso del Alfa de Cronbach; para medir el nivel de correlación de las variables se usó la
prueba de correlación de Spearman y por último se analizaron e interpretaron de forma
individual los gráficos estadísticos obtenidos por cada pregunta. Finalmente se obtuvo
resultados significativos para el estudio cuyo propósito es la de determinarla relación entre
clima laboral y el cumplimiento de las metas de los colaboradores del BCP. Un buen clima
laboral motiva a los colaboradores a desarrollar un buen trabajo, a incrementar la
productividad y a mejorar los resultados en beneficio de la organización y por ende de los
mismos colaboradores y la sociedad.
Collections
- Huaraz [236]