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Mostrando ítems 11-20 de 97
Influencia del liderazgo personal en la percepción del desempeño laboral de los Enfermeros Asistenciales del Instituto Nacional del Niño de San Borja Lima- 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La investigación tuvo como objetivo de establecer la influencia del liderazgo
personal en el desempeño laboral de los enfermeros asistenciales del Instituto
Nacional del Niño de San Borja Lima, 2017.
El tipo de estudio ...
Acceso abierto
Relación entre motivación y compromiso organizacional en enfermeras del Hospital Nacional Arzobispo Loayza -Perú 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La Investigación, titulada Relación entre motivación y compromiso organizacional
en enfermeros del Hospital Nacional Arzobispo Loayza Lima -Perú 2016, tuvo como
objetivo establecer la relación entre la motivación y ...
Inteligencia emocional y el desempeño laboral en el Centro Regulador de Urgencias y Emergencias Nacional – EsSalud 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la inteligencia emocional y el desempeño laboral de los trabajadores del Centro Regulador de Urgencias y Emergencias Nacional – EsSalud ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño laboral en el personal del hospital materno infantil César López Silva de Villa El Salvador - 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
En la investigación titulada: “Cultura organizacional y desempeño laboral en el
personal del Hospital Materno Infantil César López Silva de Villa El Salvador -
2017”, el objetivo general de la investigación fue Determinar ...
Acceso abierto
Apoyo organizacional percibido y desempeño laboral del personal del servicio de fisioterapia de una clínica Limeña, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El objetivo de este estudio fue establecer la relación entre el apoyo organizacional
percibido y el desempeño laboral en un servicio de fisioterapia. La teoría del cambio social
y de reciprocidad propuesta por Gouldner ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y desempeño laboral del personal administrativo en un centro de atención de salud, 2018
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación presento como objetivo determinar la relación del síndrome de
Burnout y desempeño laboral del personal administrativo en un Centro de Atención
de Salud, 2018.
Se trabajó con una población y muestra de ...
Acceso abierto
Riesgos ocupacionales y desempeño laboral de las(os) enfermeras(os) en el Hospital Regional Eleazar Guzmán Barrón- Nuevo Chimbote, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe
entre los riesgos ocupacionales y el desempeño laboral de las enfermeras(os) que laboran en
los servicios de hospitalización y áreas ...
Acceso abierto
Motivación laboral y productividad del profesional químico farmacéutico en la Dirección General de Medicamentos Insumos y Drogas, San Miguel – 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación titulada “Motivación laboral y productividad del profesional
Químico Farmacéutico en la Dirección General de Medicamentos Insumos y Drogas, San
Miguel – 2019” tuvo como objetivo determinar la ...
Acceso abierto
Competencias gerenciales y desempeño laboral en el personal asistencial del Centro Materno Santa Luzmila II, Comas - 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
A continuación, se presenta una síntesis de la investigación “Competencias Gerenciales y
Desempeño Laboral en el personal asistencial del Centro Materno Santa Luzmila II, Comas
– 2019”, con el objetivo de desarrollar el ...
Acceso abierto
Desempeño laboral y su relación con el cumplimiento de los indicadores materno neonatales de la micro red de salud de Bajo Naranjillo - Rioja 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada “Desempeño laboral y su relación con el cumplimiento
de los indicadores materno neonatal de la micro red de salud de Bajo Naranjillo – Rioja
2018”. Planteándose como objetivo determinar ...
Acceso abierto