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Mostrando ítems 31-40 de 53
Motivación laboral y compromiso organizacional en trabajadores de la Microred Ocobamba-Chincheros-Apurímac durante la pandemia Covid-19, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Actualmente las organizaciones deben enfocarse en lograr que sus trabajadores se
sientan motivados buscando siempre trabajadores comprometidos con su actividad
laboral, lo que permitirá que ejecute sus tareas de manera ...
Acceso abierto
Cultura organizacional y desempeño de la gestión hospitalaria en el Hospital l Pacasmayo, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente estudio se propuso como objetivo general determinar si existe la
relación entre la cultura organizacional y el desempeño de la gestión hospitalaria
del personal de salud del Hospital l Pacasmayo Abril- ...
Acceso abierto
Factores de riesgo psicosociales y desempeño laboral en trabajadores atendidos en Policlínico de una empresa minera del Sur Peruano, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Las labores que se realizan en el interior de una mina implican peligros a los cuales
están expuestos diariamente muchas personas, los riesgos podrían amplificarse si
los factores psicosociales bajo los cuales interactúan ...
Acceso abierto
Estrés laboral y desempeño laboral en trabajadores de salud del Centro de salud Huanchaco, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
En la presente investigación, se estableció como objetivo Identificar la relación que
existe entre el nivel de estrés y el desempeño laboral en los trabajadores en
trabajadores de salud del Centro de salud Huanchaco en ...
Acceso abierto
Ansiedad y desempeño laboral en el personal asistencial del área COVID y emergencia del Hospital Albrecht EsSalud, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio ostenta como objetivo general determinar si existe relación
entre la ansiedad y el desempeño laboral en el personal asistencial del área COVID
y Emergencia del Hospital Albrecht EsSalud, mayo - julio ...
Acceso abierto
Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal asistencial del Hospital Regional de Moquegua, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
La presente tesis “Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del
personal asistencial del Hospital Regional de Moquegua en el año 2015”. El
objetivo principal es determinar la influencia del clima ...
Normas de Bioseguridad y Desempeño del Personal en el Centro de Salud Andarapa, Apurímac 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación tiene como finalidad Determinar la relación entre el
cumplimiento de las normas de bioseguridad y el desempeño del personal
del centro de salud Andarapa, Apurímac 2016, cuyo propósito fue buscar
una ...
Identidad institucional y desempeño laboral del personal, en el hospital Antonio Lorena del Cusco 2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
El estudio tuvo como propósito establecer la relación entre la identidad institucional y
desempeño laboral del personal del hospital Antonio Lorena en él. La muestra de tipo
disponible, estuvo conformada por 123 personales ...
Factores motivacionales y desempeño laboral del personal asistencial del Centro de Salud de Andahuaylas, Apurimac-2016
(Universidad César Vallejo, 2016)
La presente investigación tiene como propósito, Determinar el grado de relación
entre los factores motivacionales con el desempeño laboral del personal
asistencial del Centro de Salud de Andahuaylas, Apurímac - ...
Relación entre burnout y desempeño laboral en directivos del Hospital III EsSalud “Virgen de la Puerta”- Trujillo, en tiempos Covid-19
(Universidad César Vallejo, 2020)
Con el objetivo de determinar la relación entre el Burnout y el desempeño laboral
en directivos del hospital III EsSalud Virgen de la Puerta”- Trujillo, en tiempos Covid-
19, se realizó una investigación descriptiva ...
Acceso abierto