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Mostrando ítems 1-10 de 26
Trabajo mixto y desempeño laboral del personal de la red de salud Conchucos norte, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación titulada “Trabajo mixto y desempeño laboral del personal de la
Red de Salud Conchucos Norte, 2022”; planteó el objetivo de determinar la
relación que existe entre el trabajo mixto y el desempeño laboral; ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores en una institución educativa pública militar - 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación contempla dos categorías conceptuales, el primero de
ellos es motivación y desempeño laboral y la Institución Educativa Pública Militar;
la misma que tiene como objetivo general el determinar ...
Acceso abierto
Gestión de talento humano y desempeño laboral en la Corporación Peruana de Aeropuertos y Aviación Comercial CORPAC S.A., Callao, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar el nivel de relación entre
gestión de talento humano y desempeño laboral en la Corporación Peruana de
Aeropuertos y Aviación Comercial CORPAC S.A., Callao, 2022. ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral en la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones de San Martín, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación tuvo como objetivo general establecer la relación entre el clima
organizacional y desempeño laboral en la Dirección Regional de Transportes y
Comunicaciones de San Martín, 2022. El estudio fue de tipo ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral en los colaboradores de una cooperativa de Ahorro y crédito ,Surquillo
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación cuyo objetivo fue determinar la relación entre la
motivación y el desempeño laboral en los colaboradores de una Cooperativa de
Ahorro y Crédito, Surquillo. Aplicó una metodología de tipo básica, ...
Acceso abierto
Liderazgo transformacional y desempeño laboral en los colaboradores de la empresa Sofá Café, Lima - 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El propósito del presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que
existe entre liderazgo transformacional y desempeño laboral en los colaboradores
de la empresa Sofá Café, Lima- 2021.
Esta investigación ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores del Establecimiento de Salud Integral de Huarmaca
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación llevada a cabo tuvo como objetivo analizar la incidencia
de la motivación en el desempeño laboral de los trabajadores del establecimiento
de Salud Integral de Huarmaca. Esta tuvo un enfoque cuantitativo ...
Acceso abierto
Gestión de recursos humanos y desempeño laboral en los trabajadores de la Unidad Ejecutora de Salud Santa Cruz, Cajamarca
(Universidad César Vallejo, 2022)
El trabajo de investigación presentado tuvo como objetivo general,
determinar la relación de la gestión de recursos humanos y el desempeño laboral
en los trabajadores de la Unidad Ejecutora de Salud Santa Cruz, Cajamarca. ...
Acceso abierto
El coaching gerencial y- su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de una empresa Retail de Chimbote-2018
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación se planteó como objetivo general determinar la relación que existe
entre coaching gerencial con el desempeño laboral de los colaboradores de una
empresa Retail de la ciudad de Chimbote. El estudio aplicado ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral del personal de la Corte Superior de Justicia, Ica - 2020
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio buscó analizar como la motivación afecta el desempeño laboral en el
Tribunal Superior de Ica 2020. Con base a dicho planteamiento, se empleó un
estudio básico, siendo de nivel correlacional y de diseño no ...
Acceso abierto