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Gestión del talento humano y su relación con el desempeño laboral del Centro de Salud Conde de la Vega Baja, Contexto COVID 19 – Lima.2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El objetivo del estudio estuvo dirigido a determinar la relación existente entre
la gestión pública del talento humano y el desempeño laboral en personal de
un Centro de Salud del cercado de Lima, en tiempos de COVID-19. ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los servidores administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local de Ayacucho. 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El presente estudio gestión del talento humano y desempeño laboral de los
servidores administrativos de la Unidad de Gestión Educativa Local Ayacucho.
2021, fue de tipo descriptivo -correlacional. La muestra estuvo ...
Acceso abierto
Gestión de la ética y desempeño del funcionario público en la Municipalidad Distrital de Zapatero, San Martín 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio presentó como objetivo determinar de qué manera la gestión de la ética se
relaciona con el desempeño del funcionario público en la Municipalidad Distrital de
Zapatero, San Martín 2021. Se empleó un tipo de ...
Acceso abierto
La carga procesal y el desempeño laboral del personal en el juzgado de Paz Letrado en el periodo 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La carga procesal en el Perú, ha determinado un problema que lleva varios
años sin lograr ordenarse debidamente, es reconocida como un problema
latente en los Juzgados a nivel nacional, influenciada por diversos ...
Acceso abierto
Presupuesto por resultados y desempeño laboral de los trabajadores nombrados de una Dirección Regional de la Producción del Perú, 2021.
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el
Presupuesto por Resultados y el Desempeño Laboral de los trabajadores
nombrados de una Dirección Regional de la Producción del Perú, 2021, ...
Acceso abierto