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Gestión del capital humano y la cultura organizacional en la empresa Papelera Royda Sac en Lima 2019

dc.contributor.advisorPérez Ruibal Regalado, Eliana
dc.contributor.authorCenteno Huitocollo, Luz Omega
dc.contributor.authorNevado Periche, Daniela Nelly Paola
dc.date.accessioned2021-03-25T01:48:56Z
dc.date.available2021-03-25T01:48:56Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/55511
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal determinar la relación entre la Gestión del capital humano y la cultura organizacional en la empresa Papelera Royda SAC, 2019, para su respectiva ejecución se precisó explorar diversas fuentes de información científicas. Su enfoque es cuantitativo de tipo aplicada y se empleó el método hipotéticodeductivo de diseño no experimental. La población estudiada está conformada por los 35 colaboradores con los que cuenta la empresa Papelera Royda SAC. Se utilizó un cuestionario como instrumento de medición, el cual está conformado por 18 preguntas las cuales fueron analizadas mediante el software SPSS versión 25. Así mismo se procedió a realizar análisis de fiabilidad para la validación de nuestro estudio.en_US
dc.description.uriTrabajo de investigaciónes_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectGestión de organizacioneses_PE
dc.subjectCapitales_PE
dc.subjectCultura organizacionales_PE
dc.titleGestión del capital humano y la cultura organizacional en la empresa Papelera Royda Sac en Lima 2019es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameBachiller en Administraciónes_PE
dc.description.sedeCallaoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administraciónes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni15427987
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-1350-7025es_PE
renati.author.dni47232229
renati.author.dni70880978
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorCampos Huaman, Martin
renati.jurorLópez Landuro, Rafael Arturo
renati.jurorPérez Ruibal Regalado, Eliana
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#bachilleres_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigaciones_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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