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dc.contributor.advisorSalazar Salazar, Elmer Bagner
dc.contributor.authorRamírez Navarro, Sandi Evelyn
dc.date.accessioned2021-04-22T04:08:21Z
dc.date.available2021-04-22T04:08:21Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/57802
dc.description.abstractEl objetivo general de la investigación fue determinar la relación que existe entre el clima organizacional y desempeño laboral de los administrativos de la Corporación Nacional de Electricidad Agencia Planta Norte, Guayaquil, 2020. La metodología utilizada en el estudio fue de diseño no experimental, descriptiva correlacional-transaccional, se tuvo como muestra a 30 administrativos de la Corporación Nacional de Electricidad Agencia Planta Norte, Guayaquil, a los que se le aplico un cuestionario para las variables de estudio, los datos obtenidos de muestran que la dimensión autorrealización con un coeficiente de (0,752), el involucramiento laboral con un coeficiente de (0,571), la supervisión con un coeficiente de (0,602), la comunicación con un coeficiente de (0.413) y las condiciones laborales con un coeficiente de (0,642) se relacionan significativamente con el desempeño laboral de los trabajadores, concluyendo que entre el clima organizacional y el desempeño laboral existe una alta relación con un coeficiente de (0,736), determinando que a mejor clima organizacional mejor es el desempeño laboral de los trabajadores.en_US
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectClima organizacionales_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectPersonal administrativoes_PE
dc.titleClima organizacional y desempeño laboral de los administrativos de la Corporación Nacional de Electricidad Agencia Planta Norte, Guayaquil, 2020es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Administración de Negocios - MBAes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestra en Administración de Negocios - MBAes_PE
dc.description.sedePiuraes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionModelo y Herramientas Gerencialeses_PE
renati.advisor.dni16786640
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-8889-9676es_PE
renati.author.cedula1204580375
renati.discipline413207es_PE
renati.jurorGanoza Ubillus, Lucila Maria
renati.jurorRíos Campos, Carlos Alberto
renati.jurorSalazar Salazar, Elmer Bagner
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE


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