Clima organizacional y el desempeño docente en la Institución Educativa N°6032 “Almirante Miguel Grau Seminario” Villa María del Triunfo 2021
Fecha
2021Metadatos
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La presente investigación tuvo por objetivo establecer la relación entre el clima
organizacional y el desempeño docente en la I.E. N° 6032 Almirante Miguel Grau
Seminario en el distrito de Villa María del Triunfo.
Bajo un enfoque cuantitativo se analizó la variable de estudio, que estableció
la medición y cuantificación, es decir describir los niveles de desarrollo mediante
procesos estadísticos que permitan responder al objetivo de estudio. La
metodología fue un diseño no experimental de tipo básica, nivel correlacional. La
población de estudio se conformó por 55 docentes. En cuanto a la recolección de
datos empíricos se optó por el instrumento cuestionario sobre el Clima
organizacional y sobre el Desempeño docente.
Los resultados determinaron que existe un nivel medio en el Clima
organizacional con un 78,2% y que existe un nivel Medio en el Desempeño docente
con un 61,8%; además mediante la contrastación de hipótesis mediante la Rho de
Spearman con un coeficiente de ,6755 y una sig, asintótica: 0,000 < 0.01; por lo que
se concluye que existe una relación significativa entre las variables de estudio.
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- Lima Norte [6999]