Capacitación y rendimiento laboral del personal obrero en la constructora Maciza EIRL, Zarumilla – Tumbes, 2021

Abstract

En la presente investigación se tuvo como objetivo determinar la relación entre la capacitación y el rendimiento laboral del personal obrero en la constructora Maciza EIRL, Zarumilla – Tumbes, 2021. La metodología utilizada correspondió a un enfoque cuantitativo, de tipo básica, de diseño no experimental, descriptiva correlacional; donde participaron 30 trabajadores obreros de la constructora Maciza EIRL, Zarumilla – Tumbes. Como instrumentos de recolección de datos se utilizó un Cuestionario de capacitación y una Escala de Rendimiento laboral individual. Se concluyó que, la capacitación se relaciona de manera significativa y directa (r=0,594 y p=0,001) con el rendimiento laboral del personal obrero en la constructora Maciza EIRL, Zarumilla – Tumbes, 2021.