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dc.contributor.advisorEncomenderos Bancallán, Ivo Martín
dc.contributor.authorCobos Angulo, Jorge Rafael
dc.date.accessioned2022-02-18T20:27:52Z
dc.date.available2022-02-18T20:27:52Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/80358
dc.description.abstractEl presente estudio tuvo como objetivo establecer la relación entre la Satisfacción laboral y el rendimiento del personal del Hospital II-E Bellavista, 2021. La investigación fue de tipo básica, diseño no experimental, transversal y descriptivo correlacional, cuya población y muestra fue de 95 trabajadores. La técnica de recolección de datos fue la encuesta y como instrumento el cuestionario. Los resultados determinaron que el nivel de satisfacción laboral fue medio en 44.21%, el 29.74% como alto y el 26.32% como bajo. El rendimiento del personal fue medio en 46.32%, el 30.52% como bajo y el 23.16% como alto. Concluyendo que, existe relación positiva y significativa entre la satisfacción laboral y rendimiento del personal del Hospital II-E Bellavista, 2021, ya que el coeficiente de Rho de Spearman fue de 0.484 (correlación positiva moderada).en_US
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectSatisfacción laborales_PE
dc.subjectRecursos humanoses_PE
dc.subjectHospitaleses_PE
dc.titleSatisfacción laboral y rendimiento del personal del Hospital II–E Bellavista, 2021es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Gestión Públicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.nameMaestro en Gestión Públicaes_PE
dc.description.sedeTarapotoes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Posgradoes_PE
dc.description.lineadeinvestigacionReforma y modernización del Estadoes_PE
renati.advisor.dni17623582
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-5490-0547es_PE
renati.author.dni42556865
renati.discipline417477es_PE
renati.jurorContreras Julián, Rosa Mabel
renati.jurorSamame Cornejo, Cesar Artidoro
renati.jurorEncomenderos Bancallán, Ivo Martin
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientales_PE
dc.description.rsuDesarrollo económico, empleo y emprendimientoes_PE
dc.description.odsTrabajo decente y crecimiento económicoes_PE


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