Motivación y satisfacción laboral de los suboficiales de la PNP de tránsito, Lima - 2016
Fecha
2017Metadatos
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En la investigación titulada: Motivación y satisfacción laboral de los suboficiales de
la PNP de tránsito, Lima - 2016, el objetivo general de la investigación fue
determinar la relación entre motivación y satisfacción laboral de los suboficiales
de la PNP de tránsito, Lima - 2016.
El tipo de investigación es sustantiva, el nivel de investigación es
descriptivo, el diseño de la investigación es descriptivo correlacional y el enfoque
es cuantitativo. La muestra estuvo conformada por 30 suboficiales de la PNP de
tránsito de Lima. La técnica que se utilizó es la encuesta y los instrumentos de
recolección de datos fueron dos cuestionarios aplicados a los suboficiales de la
PNP. Para la validez de los instrumentos se utilizó el juicio de expertos y para la
confiabilidad de cada instrumento se utilizó el alfa de Crombach en ambas
variables: así tenemos para la variable motivación laboral el valor fue de 0,903 y
para la variable satisfacción laboral el valor de 0,902
Por otro lado se tienen los resultados donde se aprecian que existe una
moderada relación positiva entre la motivación y satisfacción laboral de los
suboficiales de la PNP de tránsito, Lima - 2016 determinada por el Rho de
Spearman 0.456, frente al (grado de significación estadística) p < 0,01.
Colecciones
- Lima Norte [7042]
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