Teletrabajo y carga laboral de los servidores públicos en un gobierno autónomo descentralizado en Ecuador, 2022
Date
2022Metadata
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El presente estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la relación
entre el teletrabajo y carga laboral de los servidores públicos en un Gobierno
Autónomo Descentralizado en Ecuador, 2022; siendo una investigación por su
finalidad básica, correlacional de naturaleza cuantitativa con diseño no
experimental, en una muestra no probabilística de 51 servidores públicos,
utilizando la técnica para recopilar información como la encuesta basado en dos
cuestionarios para ambas variables de estudio. En los resultados se halló
relación significativa entre teletrabajo y carga laboral de los servidores públicos
en un Gobierno Autónomo Descentralizado en Ecuador, 2022; cuyo coeficiente
de correlación de R de Pearson fue ,715** (p=,012 <0.05). Asimismo, también
se halló relación significativa entre el teletrabajo y las dimensiones de carga
laboral; horas laboradas R de Pearson= ,654** (p=0.005 <0.01); producto
entregado R de Pearson= ,799** (p=0.004 <0.01), cansancio físico R de
Pearson= ,433** (p=,000) y cansancio mental R de Pearson= ,596** (p=,000) de
los servidores públicos en un Gobierno Autónomo Descentralizado en Ecuador,
2022
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