dc.contributor.advisor | García García, Eddy Eugenio | |
dc.contributor.author | Alvarez Quiñones, Andrea | |
dc.contributor.author | Felipe Davila, Lucero Janeth | |
dc.date.accessioned | 2023-01-03T19:33:06Z | |
dc.date.available | 2023-01-03T19:33:06Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/104244 | |
dc.description.abstract | El estudio se abordó con la finalidad de determinar la relación entre Calidad de vida
laboral y Valores hacia el trabajo en personal de enfermería de un hospital de Lima
Metropolitana. La metodología era a través del enfoque cuantitativo, siendo un nivel
correlacional, del tipo básico presentando un diseño no experimental, en la cual se
usaron los instrumentos Calidad de vida laboral (CVL) y Escala de valores hacia el
trabajo (EVAT), teniendo una muestra de 425 personales de enfermería. Los
resultados indican correlación positiva muy alta con sig. 0,00 con un coeficiente de
Rho Spearman de 0,902, evidenciando a su vez un vínculo en calidad de vida
laboral y las dimensiones de valores hacia el trabajo, lo cual permite tener metas
laborales como personales que favorecen la adaptación al cambio y la búsqueda
de superación personal y profesional. En conclusión, se demostró que las variables
mantienen relación entre ellas en conjunto con las dimensiones. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Calidad de vida | es_PE |
dc.subject | Bienestar psicológico | es_PE |
dc.subject | Satisfacción del paciente | es_PE |
dc.title | Calidad de vida laboral y valores hacia el trabajo en personal de enfermería de un hospital de Lima Metropolitana, 2022 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Psicología | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciada en Psicología | es_PE |
dc.description.sede | Ate | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Psicología | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Desarrollo organizacional | es_PE |
renati.advisor.dni | 07840149 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-3267-6980 | es_PE |
renati.author.dni | 75776742 | |
renati.author.dni | 72025681 | |
renati.discipline | 313016 | es_PE |
renati.juror | Mosquera Torres, Dino Fernando | |
renati.juror | Noel Bravo, Gina Paola | |
renati.juror | García García, Eddy Eugenio | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Salud integral humana | es_PE |
dc.description.rsu | Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria | es_PE |
dc.description.ods | Salud y bienestar | es_PE |