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Estrés laboral y Calidad de vida laboral en docentes por trabajo remoto en instituciones educativas de Lima Este, 2022
dc.contributor.advisor | García García, Eddy Eugenio | |
dc.contributor.author | Ccoto Condori, Sinthia Elena | |
dc.contributor.author | Robles Huacachi, Jose Luis | |
dc.date.accessioned | 2023-03-06T14:42:18Z | |
dc.date.available | 2023-03-06T14:42:18Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/108117 | |
dc.description.abstract | El presente trabajo tuvo por objetivo hallar la relación entre estrés y calidad de vida laboral en docentes por trabajo remoto en instituciones educativas de Lima Este, 2022. Se llevó a cabo un estudio de nivel correlacional de tipo básico, diseño no experimental, de corte transversal, la muestra se constituyó por 384 docentes, para medir las variables de estudio se aplicaron el Cuestionario de Estrés Laboral – OIT de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y la escala de Calidad de vida laboral (ECVL) del autor Martinez-2019. Se obtuvo como resultado un p= 0.00 menor a 0.05 y un Rho Spearman de 0,854. Se concluyó entonces que existe una relación positiva alta entre las variables por lo que indica que las herramientas brindadas en el ambiente laboral educativo permiten que los docentes manejen situaciones o percepciones de frustración que refuercen factores estresantes. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Estrés laboral | es_PE |
dc.subject | Cambiar Formato Formato: Etiquetado Profesores | es_PE |
dc.title | Estrés laboral y Calidad de vida laboral en docentes por trabajo remoto en instituciones educativas de Lima Este, 2022 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Psicología | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la Salud | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Psicología | es_PE |
dc.description.sede | Ate | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Psicología | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Desarrollo Organizacional | es_PE |
renati.advisor.dni | 07840149 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-3267-6980 | es_PE |
renati.author.dni | 46991226 | |
renati.author.dni | 74597397 | |
renati.discipline | 313016 | es_PE |
renati.juror | Mosquera Torres, Dino Fernando | |
renati.juror | Noel Bravo, Gina Paola | |
renati.juror | García García, Eddy Eugenio | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Biodiversidad, cambio climático y calidad ambiental | es_PE |
dc.description.rsu | Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria | es_PE |
dc.description.ods | Salud y bienestar | es_PE |
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