dc.contributor.advisor | Ramírez Ríos, Alejandro | |
dc.contributor.advisor | Romero Espinoza, Angie Luisa | |
dc.contributor.author | Villena Estela, Tito Franklin | |
dc.date.accessioned | 2023-11-09T21:08:35Z | |
dc.date.available | 2023-11-09T21:08:35Z | |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12692/127114 | |
dc.description.abstract | En este estudio de investigación se tiene como objetivo general determinar la
rotación de personal y su incidencia en la productividad de una municipalidad de
Lima, 2023. La metodología para la investigación es tipo aplicada, diseño no
experimental, de corte transversal, nivel descriptivo correlacional; la población fue
de 130 colaboradores y la muestra fue de 70 colaboradores, la técnica aplicada fue
la encuesta, el instrumento fue el cuestionario, el cual se tuvo 32 preguntas con
escala de tipo Likert. Para el análisis de los datos se utilizó la prueba de modelo de
regresión. Los instrumentos fueron validados por juicio de expertos, aplicando para
la confiabilidad el coeficiente Alfa de Cronbach obteniendo resultados para la
variable de rotación de personal es 0,863 y para la variable de productividad es
0,841. Indicando que es confiable. Se concluye que existe una correlación
significativa entre la rotación de personal y su incidencia en la productividad de una
municipalidad metropolitana de Lima en el 2023. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UCV | es_PE |
dc.source | Universidad César Vallejo | es_PE |
dc.subject | Clima laboral | es_PE |
dc.subject | Remuneración | es_PE |
dc.subject | Desempeño laboral | es_PE |
dc.title | Rotación del personal y su incidencia en la productividad de los trabajadores de una municipalidad de Lima 2023 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Maestría en Gestión Pública | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado | es_PE |
thesis.degree.name | Maestro en Gestión Pública | es_PE |
dc.description.sede | Lima Norte | es_PE |
dc.description.escuela | Escuela de Posgrado | es_PE |
dc.description.lineadeinvestigacion | Gestión de Políticas Publicas | es_PE |
renati.advisor.dni | 05235210 | |
renati.advisor.dni | 70006010 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-0976-4974 | es_PE |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-4718-1489 | es_PE |
renati.author.dni | 41740953 | |
renati.discipline | 417477 | es_PE |
renati.juror | Cohello Aguirre, Gonzalo Carlos | |
renati.juror | Ibarra Cabello, Alcira Alena | |
renati.juror | Garcia Quispe, Gladys Beatriz | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | es_PE |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.description.lig | Desarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social. | es_PE |
dc.description.rsu | Fortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de paz | es_PE |
dc.description.ods | Trabajo decente y crecimiento económico | es_PE |