Buscar
Mostrando ítems 21-30 de 120
Gestión administrativa y desempeño laboral del personal de salud de un hospital de Lima nivel III - I, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar qué relación existe entre la
gestión administrativa y el desempeño laboral del personal de salud de un Hospital
de Lima nivel III - I, 2022. Se siguió una metodología ...
Acceso abierto
Gestión por competencias y desempeño de los colaboradores de una municipalidad distrital de La Libertad año 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación titulada Gestión por Competencias y Desempeño de
los colaboradores de una Municipalidad Distrital de La Libertad año 2022, tuvo
como objetivo general determinar la relación que existe entre ...
Acceso abierto
Herramientas de gestión administrativa y desempeño laboral en la oficina de adquisiciones de una entidad pública hospitalaria. Año 2020
(Universidad César Vallejo, 2022)
La investigación planteó como objetivo determinar la relación entre las herramientas
de gestión administrativa y el desempeño laboral en la oficina de Adquisiciones de una
Entidad Pública Hospitalaria. Año 2020. Como ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en una entidad pública del sector educación, Puerto Maldonado, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo de estudio de la presente investigación fue determinar la relación entre
la gestión administrativa y el desempeño laboral del personal en una entidad pública
del sector educación de Puerto Maldonado, 2022, ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral de los trabajadores de una universidad pública 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
En el presente trabajo de investigación titulado gestión administrativa y
desempeño laboral de los trabajadores de una universidad pública 2022,
tiene como finalidad determinar la relación existente entre Gestión
administrativa ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desempeño laboral en la dirección regional de educación San Martín, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo tuvo como objetivo general determinar la relación entre
la gestión administrativa y el desempeño laboral a los trabajadores de la Dirección
Regional de Educación San Martín, 2022. La investigación fue ...
Acceso abierto
Organización administrativa y compromisos de desempeño en la UGEL- Alto Amazonas, 2022
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la organización
administrativa y los compromisos de desempeño en la UGEL- Alto Amazonas,
2022. La investigación fue tipo básica, diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y el desempeño laboral en una empresa textil, José Leonardo Ortiz
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de la presente investigación es determinar la relación entre la
Gestión del Talento Humano (GTH) y el desempeño laboral en una empresa texti l
localizada en José Leonardo Ortiz en el 2022. Tal propósito ha ...
Acceso abierto
Gestión del desempeño laboral y estrés percibido por el personal de enfermería en un hospital de Arequipa
(Universidad César Vallejo, 2023)
La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la
gestión del desempeño laboral y estrés percibido por el personal de enfermería
en un hospital público de Arequipa. El estudio fue de tipo básico, ...
Acceso abierto
Implicancia de carga procesal en desempeño laboral en juzgado en procesos judiciales contenciosos administrativos en corte superior de justicia – 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio se propuso determinar el tipo de relación que existe entre la
carga procesal y el desempeño laboral del personal jurisdiccional del Juzgado
Laboral en procesos judiciales contenciosos administrativos ...
Acceso abierto