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Mostrando ítems 21-30 de 496
Rotación de personal y compromiso organizacional en Santa Honorata S.R.L, Callao, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
Como objetivo principal de la investigación se tiene hallar el vínculo de las variables
rotación de personal y compromiso organizacional en la distribuidora Santa
Honorata S.R.L., Callao. El tipo de investigación es ...
Acceso abierto
Estrés laboral y proceso administrativo en diga en la universidad nacional de ingeniería, rimac,2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que
existe entre el Estrés laboral y el Proceso Administrativo en DIGA en la Universidad
Nacional de Ingeniería, Rímac, 2020, donde las dimensiones ...
Acceso abierto
Plan de gestión institucional y la efectividad del PRONABEC en la provincia de Moyobamba 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El objetivo de la investigación fue medir el grado de relación entre el plan de Gestión
Institucional y la efectividad del PRONABEC en la provincia de Moyobamba 2020,
con la finalidad se tomó autores tales como Sovero y ...
Acceso abierto
Liderazgo carismático en la rentabilidad de la empresa Telcomnet Perú SAC, San Martin de Porres 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación titulada “Liderazgo carismático en la rentabilidad de la empresa
Telcomnet Perú SAC del distrito de San Martin de Porres, 2020”, tuvo como
objetivo general determinar la influencia del liderazgo carismático ...
Acceso abierto
Clima organizacional y su relación con la satisfacción del cliente en Alcon Phamaceutical del Perú S.A. San Isidro – Lima 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación del
clima organizacional y la satisfacción del cliente en la empresa Alcon
Phamaceutical del Perú S.A. San Isidro Lima 2020. La metodología que se
utilizo ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y su influencia en la satisfacción del cliente en la Empresa Mecánica e Hidráulica Galex, Callao, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
Esta investigación presentó se planteó determinar la influencia entre la gestión
administrativa y su influencia en la satisfacción del cliente - Empresa Mecánica e
Hidráulica Galex, Callao, 2020. Los instrumentos esgrimidos ...
Acceso abierto
Control administrativo y su influencia en el desempeño laboral en Business Garment S.A.C., Puente Piedra, 2019
(Universidad César Vallejo, 2020)
La investigación de estudio tuvo como objetivo determinar en qué medida el control
administrativo (y sus dimensiones establecimiento de estándares, medición del
desempeño, corrección de desviaciones y decisiones gerenciales) ...
Acceso abierto
El clima laboral y su relación en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Ferretera QUIZUD E.I.R.L Moyobamba, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación se realizó con el objetivo de determinar la relación que
existe entre el clima laboral y el desempeño laboral en la Empresa Ferretera
QUIZUD EIRL- Moyobamba 2020. Para ello se utilizó y validó ...
Acceso abierto
Coaching y gestión por competencias en la empresa Meza Representaciones Generales S.A.C., Los Olivos, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El trabajo investigación tuvo como objetivo determinar la relación del coaching con
la gestión por competencias en la empresa Meza Representaciones Generales
S.A.C, Los Olivos, 2020.La metodología del estudio tuvo un ...
Acceso abierto
Simplificación de procesos y satisfacción de proveedores de la empresa Grupo Especializado de Asistencia del Perú S.A.C San Isidro 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La presente investigación tiene como objetivo general determinar la relación entre
la simplificación de procesos y la satisfacción de los proveedores de la empresa
Grupo Especializado de Asistencia del Perú, San Isidro ...
Acceso abierto