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Mostrando ítems 41-50 de 68
Gestión del talento humano y compromiso laboral en tiempo de covid-19 en la Municipalidad Distrital de Kishuara – Andahuaylas, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio tuvo como objetivo, determinar la relación existente entre la gestión del
talento humano y el compromiso laboral, en tiempo de covid-19 en la Municipalidad
Distrital de Kishuara – Andahuaylas, 2021.; el método ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y satisfacción laboral de los trabajadores de la empresa E y D Soluciones SRL- 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El estudio tuvo como objetivo Determinar la relación entre la gestión administrativa
y la satisfacción laboral en la empresa E y D Soluciones SRL, 2022, el tipo de
estudio fue aplicado, con un diseño no experimental, ...
Acceso abierto
Gestión del talento humano y compromiso organizacional de una clínica veterinaria, de la ciudad de Arequipa, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión
del talento humano y el compromiso organizacional de una clínica veterinaria, de la
ciudad de Arequipa, 2022. Para ello se realizó ...
Acceso abierto
La compensación salarial y el compromiso organizacional en una empresa constructora, Miraflores, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación fue realizada en una empresa constructora, Miraflores, 2022,
se tuvo como objetivo general determinar la relación entre la compensación salarial y
el compromiso organizacional en una empresa ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y engagement laboral en docentes de la IEP Gran Maestro Juan Enrique Pestalozzi de Arequipa, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La administración de las instituciones educativas es un ámbito que debe ser
mejor estudiado de modo que se puedan resolver los problemas que se presenten
en la institución. El objetivo general fue determinar la relación ...
Acceso abierto
Engagement laboral y su influencia en la productividad de los colaboradores de CMAC Sullana - agencia Arequipa, Arequipa 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La investigación tuvo como objetivo: establecer la relación del Engagement laboral
y la productividad de los colaboradores de CMAC Sullana Ag. Arequipa – 2021; el
tipo de investigación fue básica, descriptiva, correlacional ...
Acceso abierto
Endomarketing y compromiso organizacional de los colaboradores en la empresa Pacífico Seguros S.A., San Isidro, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El objetivo de la investigación fue demostrar la relación entre endomarketing y
compromiso organizacional de los colaboradores en la empresa Pacifico Seguros
S.A., San Isidro, 2020. Las dimensiones compromiso afectivo, ...
Compromiso organizacional en la Institución Educativa Pedro Celestino Cochatzin de la Cruz, Acochaca, 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
La tesis tuvo como objetivo principal determinar el compromiso organizacional en
la Institución Educativa Pedro Celestino Cochatzin de la Cruz, Acochaca, 2020. El
estudio se instauró de una manera teórica acerca del ...
Acceso abierto
Desempeño y rendimiento laboral en el área de gestión administrativa en la superintendencia nacional de migraciones, Breña 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El propósito de esta investigación fue analizar la relación entre Desempeño y
Rendimiento laboral de los trabajadores del área de Gestión Administrativa en
la Superintendencia Nacional de Migraciones, Breña 2021. ...
Acceso abierto
Endomarketing y engagement en la microfinanciera Mibanco, Ayacucho, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación tuvo como título “Endomarketing y engagement en la
Microfinanciera Mibanco, Ayacucho, 2021”, siendo el objetivo determinar la
relación entre el endomarketing y el engagement en la Microfinanciera ...
Acceso abierto