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Clima organizacional y satisfacción laboral de las enfermeras en los servicios de medicina del Hospital Nacional Dos de Mayo
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación titulada clima organizacional y satisfacción laboral de las
enfermeras en los servicios de medicina del Hospital Nacional Dos de Mayo, tuvo
como objetivo general determinar la relación del clima ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y satisfacción laboral de los trabajadores de un servicio médico privado en Lima - 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La importancia del presente estudio radica en que tanto el compromiso
organizacional y la satisfacción laboral, son dos de las actitudes más estudiadas
por diversos ámbitos del campo organizacional, influyen directamente ...
Acceso abierto
Las prácticas del líder en la satisfacción laboral en personal de enfermería de un instituto especializado, Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente estudio de investigación, tuvo como objetivo determinar la influencia
de las prácticas del líder en la satisfacción laboral en personal de enfermería de
un instituto especializado Lima 2017.
Estudio de enfoque ...
Acceso abierto
Clima Organizacional y Satisfacción Laboral en los Trabajadores del Hospital Ilo. II-I, Año 2018.
(Universidad César Vallejo, 2018)
Considerando las políticas del Ministerio de Salud en el Perú, resulta relevante para las organizaciones públicas y privadas, conocer el clima organizacional y el grado de satisfacción laboral del recurso humano, ya que ...
Acceso abierto
Estrés Laboral y Satisfacción del Personal Asistencial del Centro de Salud Tambo-Ayacucho, 2018.
(Universidad César Vallejo, 2018)
La tesis tuvo como objetivo establecer la relación entre el estrés y la satisfacción laboral del personal asistencial del Centro de Salud Tambo-Ayacucho, 2018; para ello se siguió una investigación de nivel descriptivo, ...
Acceso abierto
Razones de participación en educación continua y su relación con la satisfacción laboral en enfermeras. Hospital Regional Docente de Trujillo, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente trabajo de investigación tuvo como propósito determinar la relación
entre las Razones de la Participación en Educación Continua con la Satisfacción
Laboral en enfermeras. Hospital Regional Docente de Trujillo, ...
Acceso abierto
“Satisfacción Laboral Y Productividad De Los Cirujanos Dentistas Del CAP III Metropolitana Essalud Región Tacna, Período Enero-Junio, 2018”
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación, titulada “Satisfacción laboral y productividad de los
cirujanos dentistas del CAP III Metropolitana EsSalud - Tacna, período enero-
niveles y mecanismos de solución a la problemática planteada. ...
Acceso abierto
Estrés y satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de la Gerencia Regional de Salud Moquegua, año 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El presente estudio de investigación titulado estrés y satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de la Gerencia Regional de Salud Moquegua, año 2018; cuyo objetivo principal de esta investigación es determinar ...
Acceso abierto
Clima Laboral Y Satisfacción Laboral En El Grupo Ocupacional: Técnicos En Enfermería Del Hospital Regional Lambayeque – Chiclayo, 2016
(Universidad César Vallejo, 2018)
Tuvo como objetivo determinar el nivel del clima y satisfacción laboral en el grupo
ocupacional técnicos en Enfermería del Hospital Regional Lambayeque, 2016. Fue
de tipo cuantitativo, descriptivo, correlacional y de ...
Acceso abierto
Motivación en Relación con la Satisfacción Laboral de los Servidores de Salud del Puesto de Salud Fonavi IV, Junio 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
El propósito de la investigación fue determinar la motivación en relación con la satisfacción laboral de los servidores de salud del puesto de salud Fonavi IV, en el mes de junio 2018. La línea de investigación se definió ...
Acceso abierto