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Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería del servicio de pediatría de un hospital de Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo general del presente trabajo de investigación fue el de determinar la
relación entre el clima organizacional y satisfacción laboral en el personal de
enfermería pediátrica de un hospital de Lima, 2022. La ...
Acceso abierto
Factores psicosociales en el estrés laboral del personal asistencial de una micro red de salud en Sucre, Ayacucho 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
Esta investigación nace como una necesidad de responder a la
problemática ¿Cuáles son los Factores psicosociales del trabajo que
influyen en el estrés laboral del personal asistencial?, mediante una
encuesta aplicada a ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería en el servicio de emergencia de un hospital de Huaraz, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima
organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería en el servicio de
emergencia de un hospital de Huaraz 2023. En este estudio se ...
Acceso abierto
Liderazgo y su influencia en el clima laboral en una unidad critica de una clínica privada, Chiclayo 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
Objetivo general: Determinar como el liderazgo influye en el clima laboral en una
unidad critica de una clínica privada, Chiclayo 2023. Metodología: básica,
cuantitativa, Hipotético – Deductivo con diseño correlacional, ...
Acceso abierto
Habilidades directivas y satisfacción laboral en el Centro de Salud de Vilcabamba, Grau 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
En el trabajo de investigación el Objetivo: determinar la relación entre las
habilidades directivas y satisfacción laboral en el Centro de Salud Vilcabamba, Grau
2022. Diseño de estudio: fue de tipo básica, no experimental, ...
Acceso abierto
Habilidades gerenciales y satisfacción laboral del personal de enfermería de cuidados intensivos de un hospital de Lima, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El objetivo de la investigación fue determinar la relación de las habilidades
gerenciales y la satisfacción laboral del personal de enfermería de cuidados
intensivos de un hospital de Lima, 2023.
La metodología fue ...
Acceso abierto
Síndrome de Burnout y la satisfacción laboral en enfermería en el Instituto Nacional de Ciencias Neurológicas. Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente investigación, titulada “Síndrome de Burnout y la satisfacción laboral en Enfermería en el Instituto Nacional de Ciencias Neurológicas. Lima, 2017”, tuvo como objetivo determinar la relación entre el Síndrome ...
Acceso abierto
Satisfacción laboral y calidad de vida profesional del personal de enfermería del Centro Médico Naval, 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
El objetivo del presente trabajo es determinar la relación entre la satisfacción laboral
y la Calidad de Vida profesional del personal de enfermería del Centro Médico
Naval, 2017.
Se diseñó un estudio descriptivo de ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral en el personal profesional de enfermería del hospital San Bartolomé, Lima – 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
El trabajo tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre las variables clima organizacional y satisfacción laboral en el personal profesional de enfermería del hospital San Bartolomé de Lima Perú ...
Acceso abierto
Clima organizacional en la satisfacción laboral del personal de enfermería del servicio de medicina del Hospital Alberto Sabogal Sologuren. Callao 2016
(Universidad César Vallejo, 2017)
El clima organizacional y la satisfacción laboral son las bases fundamentales para
lograr el éxito de toda organización que quiere hacerse competitiva y mantener a
sus empleados altamente satisfechos y comprometidos es ...