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Mostrando ítems 11-20 de 36
Estilo de liderazgo y su incidencia en el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de un hospital Cusco, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación tuvo como propósito determinar la influencia del estilo de
liderazgo sobre el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de un
Hospital Cusco 2022; para lo cual se utilizó un enfoque ...
Seguridad y salud en el trabajo, riesgo laboral en el desempeño profesional por COVID-19 en hospital de Lima, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación se planteó como objetivo general determinar la
incidencia de la seguridad y salud en el trabajo, riesgo laboral en el desempeño
profesional por COVID-19 en Hospital de Lima, 2022. La población ...
Influencia del compromiso organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de una unidad clínico forense de Lima, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la influencia del compromiso
organizacional en el desempeño laboral en trabajadores de una Unidad Clínico
Forense de Lima año 2021. Esta investigación fue de tipo básica, ...
Racionalización de plazas en el desempeño laboral docente en el ámbito de una unidad ejecutora de la región Pasco
(Universidad César Vallejo, 2023)
La presente, cuyo objetivo es explicar en qué medida la racionalización de
plazas influye en el desempeño laboral de docentes en una Unidad Ejecutora de
la región Pasco, es una investigación básica explicativa de enfoque ...
Gestión del talento humano y desempeño Laboral de los trabajadores de la Municipalidad del distrito de Vischongo, región Ayacucho, 2022
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente trabajo de investigación tiene como propósito fundamental determinar
la correlación que existe entre la Gestión del Talento Humano y el Desempeño
Laboral de los servidores del municipio distrital de Vischongo, ...
Gestión municipal, desempeño y satisfacción del capital humano en la municipalidad provincial Del Santa, 2023
(Universidad César Vallejo, 2023)
El estudio, tuvo como objetivo determinar la influencia de la gestión municipal
en el desempeño y satisfacción del capital humano en la Municipalidad Provincial
del Santa, 2023. El tipo de estudio, según su nivel de ...
Cultura organizacional, compromiso laboral y desempeño laboral de los trabajadores del Gobierno Regional del Callao en tiempo de Covid-1 9, Callao 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El presente estudio tuvo como objetivo Determinar la influencia de la cultura y el
compromiso organizacional con respecto al desempeño laboral en el Gobierno
Regional del Callao, 2021 en tiempos de Covid-19.
En este ...
Acceso abierto
Desempeño laboral, calidad del servicio en la gestión orientada a resultados de un gobierno local de Lima centro, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
Nuestra presente tesis tuvo como objetivo principal: Determinar el desempeño
laboral, la calidad del servicio en la gestión orientada a resultados de un gobierno
local de Lima centro 2021. La metodología que hemos empleado ...
Acceso abierto
Ética de la función pública y desempeño laboral de los funcionarios en una Municipalidad Distrital de Huaraz
(Universidad César Vallejo, 2022)
La presente investigación fue desarrollada mediante un enfoque cuantitativo,
teniendo como objetivo general determinar la relación que existe entre la Ética de
la función pública y el desempeño laboral de los funcionarios ...
Acceso abierto
Las políticas educativas y el clima organizacional de una universidad pública, Chosica, 2021
(Universidad César Vallejo, 2022)
El objetivo principal de la investigación fue identificar cómo son las políticas
educativas y el clima organizacional en una universidad pública, Chosica, 2021.
Asimismo, la metodología fue bajo un enfoque cualitativo, ...
Acceso abierto