Search
Now showing items 51-60 of 89
Liderazgo y clima institucional en la I.E N°86548 “José María Velaz”, Pichiu - 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como propósito determinar la relación que existe entre
liderazgo y clima institucional en I.E N° 86548 “José María Velaz” Pichiu 2021.
El tipo de investigación corresponde al positivismo cuantitativo, ...
Acceso abierto
Estrategias de retención del talento humano para evitar la rotación del personal en la empresa Agro Latam – Lambayeque 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El estudio de investigación tuvo como título “Estrategias de Retención del Talento
Humano para evitar la rotación del personal en la empresa Agro Latam –
Lambayeque 2021 ”, esta investigación tuvo como por objetivo ...
Clima organizacional y desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Puente Piedra, año 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
El objetivo del estudio fue conocer la relación del clima organizacional y el
desempeño laboral, la población del contexto del estudio son 68 colaboradores. La
muestra es censal, para el estudio se realizó una encuesta, ...
Acceso abierto
Marca personal en el desempeño laboral de los egresados universitarios del Valle Jequetepeque – 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada “Marca personal en el desempeño laboral de
los egresados universitarios del valle Jequetepeque – 2021” la cual tuvo como
objetivo general determinar la relación entre Marca personal y ...
Acceso abierto
La gamificación e inducción de seguridad en las obras de construcción de Vector CCG, San Martín-2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada La gamificación e inducción de seguridad
en las obras de construcción de Vector CCG, San Martín-2021, tuvo como objetivo
Analizar la relación de la gamificación con la inducción. Su ...
Acceso abierto
Ansiedad y su relación con el desempeño laboral de los vendedores de la compañía de seguro de vida – Trujillo, 2020
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente estudio tuvo como propósito Determinar la relación entre la ansiedad y
el desempeño laboral de los vendedores de las compañías de seguro de vida - Trujillo,
2020. La investigación se centró metodológicamente ...
Acceso abierto
Los incentivos laborales y el rendimiento de los colaboradores de la Empresa Sales 360 S.A.C., Trujillo – 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Este presente estudio, tuvo como objetivo en determinar la relación de las variables
de incentivo laboral y rendimiento del colaborador. Es un diseño descriptivocorrelacional
y
diseño
no
experimental
–
transversa ...
Acceso abierto
Motivación laboral del personal en el área de ventas de la Empresa Grameco Sac, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
La presente investigación titulada motivación laboral del personal en el área de
ventas de la empresa Grameco Sac, 2021 tiene como objetivo general desarrollar
un programa de motivación laboral para el personal en el ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y clima laboral en la Maternidad de María de Chimbote, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
Esta investigación tuvo como propósito determinar la relación que existe
entre el compromiso organizacional y el clima laboral en la Maternidad de María
de Chimbote, 2021. El tipo de investigación concierne al positivismo ...
Acceso abierto
Percepción de la capacitación y la intención de rotación en los trabajadores de la empresa de seguridad privada Xperts Security SAC, 2021
(Universidad César Vallejo, 2021)
En el presente estudio se tuvo el objetico de determinar la relación entre la
variable percepción de la capacitación y la variable intensión de rotación en una
población muestra de 65 trabajadores entre hombres y mujeres ...
Acceso abierto