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Inteligencia Emocional Y Compromiso Organizacional En Docentes De La Institución Educativa José Carlos Mariátegui- El Porvenir 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación titulada Inteligencia emocional y compromiso organizacional
de los docentes de la Institución Educativa José Carlos Mariátegui el Porvenir 2019, tuvo
como objetivo general determinar la relación ...
Acceso abierto
Comunicación Efectiva Y Su Relación Con La Motivación Laboral En Asesores Telefónicos De La Empresateleatento Del Perú,2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
Este trabajo de investigación: “Comunicación efectiva y su relación con la motivación laboral en asesores telefónicos de la empresa Teleatento del Perú, 2019” tiene como finalidad establecer la relación entre una adecuada ...
Acceso abierto
Gestión Del Talento Humano Y Compromiso Organizacional En Los Colaboradores Administrativos De Una Institución Pública Del Perú, Año 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente trabajo de investigación fue realizado en una institución pública del Perú, con
la finalidad de determinar el nivel de relación que existe entre la gestión del talento
humano y el compromiso organizacional ...
Acceso abierto
Clima laboral y satisfacción laboral en los colaboradores de la gerencia regional de trabajo y promoción del empleo Trujillo 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación denominada “Clima Laboral y Satisfacción Laboral en los
colaboradores de la Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo Trujillo 2019”,
fue planteada con el objetivo de determinar si el ...
Acceso abierto
Motivación y Compromiso laboral en conductores de transporte de personal de Transportes Línea S.A., Trujillo 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La investigación se desarrolló con conductores de transporte de personal de la
empresa Transportes Línea S.A., y tuvo como objetivo principal, determinar la relación de
Motivación y Compromiso Laboral en conductores de ...
Acceso abierto
Clima laboral y satisfacción laboral en administrativos de la Municipalidad Distrital de Moche 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El haber iniciado el 02 de enero del presente año, una nueva gestión municipal en nuestro
país, nos lleva a la necesidad de conocer el grado de relación existente entre clima laboral
y satisfacción laboral en el personal ...
Satisfacción laboral y su influencia en la productividad laboral de los colaboradores de la empresa Viajes Muchik, Trujillo -2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación titulada “Satisfacción laboral y su influencia en la productividad laboral de los colaboradores de la empresa Viajes Muchik, Trujilo-2019 .”, tuvo como finalidad determinar la influencia de ...
Acceso abierto
Calidad de servicio que brinda plataforma A los clientes de la agencia BCP Open Plaza, según perfil sociodemográfico. Trujillo 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación tiene como propósito conocer el nivel de valoración de la
calidad del servicio del área de Plataforma, por parte de los clientes de la entidad
financiera BCP, agencia Open Plaza de la ciudad de ...
Acceso abierto
Síndrome De Burnout Y Su Relación Con El Compromiso Organizacional De La I.E 81014 Pedro Mercedes Ureña. Trujillo, 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La presente investigación de desarrolló en los docentes de la I.E. 81014 Pedro Mercedes Ureña , tuvo
como objetivo determinar la relación que existe entre síndrome de burnout y compromiso
organizacional en docentes de ...
Acceso abierto
Compromiso Organizacional Y La Intención De Renuncia Del Personal Calificado De La Empresa Export Valle Verde S.A.C, Trujillo 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El sector agroindustrial es considerado el motor de la economía en la región de La Libertad, sin embargo, es este sector el que mayor rotación de personal tiene y son muchas de estas empresas las que no aplican estrategias ...
Acceso abierto