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dc.contributor.advisorZavaleta Chavez, Miriam Zobeida
dc.contributor.authorCuevas Gozzer, Yolbin Eduardo
dc.date.accessioned2022-09-06T19:01:07Z
dc.date.available2022-09-06T19:01:07Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12692/94119
dc.description.abstractLa investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el estrés y desempeño laboral de los docentes de la institución educativa 80138 Abelardo Gamarra Rondo, Curgos, 2022. La metodología es de tipo aplicada y enfoque cuantitativo, además el diseño es no experimental con alcance correlacional, la población y muestra estuvo representada por un total de 50 docentes. Los resultados más representativos evidenciaron que existe relación negativa moderada y significativa entre el estrés y desempeño laboral (Rho=-,416; p<.05), además, se identificó que el estrés de los docentes alcanzó un nivel alto con un 48%, ya que en su mayoría manifiestan fatiga, malestar, intolerancia, e incluso falta de energía para realizar sus actividades laborales; también se identificó que el desempeño laboral prevaleció en un nivel bajo con un 50%, ya que los docentes presentan deficiencias en el cumplimiento de sus actividades asignadas. Finalmente, se llegó a la conclusión que los docentes que manifiestan algún síntoma de estrés, tienden a presentar deficiencias en el desempeño de sus actividades laborales.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad César Vallejoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UCVes_PE
dc.sourceUniversidad César Vallejoes_PE
dc.subjectEstrés laborales_PE
dc.subjectDesempeño laborales_PE
dc.subjectProfesoreses_PE
dc.titleEstrés y desempeño laboral de los docentes de la IE 80138 Abelardo Gamarra Rondo, Curgos, 2022es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresases_PE
thesis.degree.grantorUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias Empresarialeses_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
dc.description.sedeTrujilloes_PE
dc.description.escuelaEscuela de Administración de Empresases_PE
dc.description.lineadeinvestigacionGestión de Organizacioneses_PE
renati.advisor.dni18115609
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-2901-6757es_PE
renati.author.dni70673639
renati.discipline413056es_PE
renati.jurorCalvanapón Alva, Flor Alicia
renati.jurorColchado Cerdan, Tania Vanessa
renati.jurorZavaleta Chavez, Miriam Zobeida
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.description.ligEducación y calidad educativaes_PE
dc.description.rsuApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus niveleses_PE
dc.description.odsEducación de calidades_PE


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